發布:2026-04-09 03:35:56 關注:68939次
山東理工大學2024年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
山東理工大學創建於1956年,坐落在齊國故都、中國陶瓷名城、世界足球起源地——山東淄博,是一所以工為主、理工結合、文理滲透、多學科協調發展的教學研究型大學,是山東省重點建設的應用型人才培養特色名校和高水平大學建設單位,首批國家級“卓越工程師教育培養計劃”試點單位、國家知識產權試點高校、教育部首批高等學校科技成果轉化和技術轉移基地、全國教育信息化試點優秀單位、山東省產學研合作創新突出貢獻高校、山東省首批文明校園。
學校學科涵蓋工學、理學、農學、管理學、經濟學、文學、法學、教育學、藝術學9個門類。有博士後科研流動站3個,博士學位授權一級學科4個,碩士學位授權一級學科25個,碩士專業學位授權類別22個。農業工程、機械工程、化學工程與技術等3個學科入選山東省一流學科,農業工程、機械工程、電氣工程(培育)等3個學科入選山東省高水平學科,化學、工程學、材料科學、農業科學等4個學科進入全球排名前1%。有本科招生專業76個,其中國家級一流本科專業建設點25個、省級一流本科專業建設點13個,14個專業通過了工程教育專業認證,2個專業通過了師範類二級專業認證。
學校大力實施人才優先精準發展戰略,堅持引育並舉,著力打造師德高尚、業務精湛、結構優化、富有活力的高水平人才隊伍。現有教職工2816人,專任教師2189人,其中正高級職稱344人。有國家級教學團隊2個、省級教學團隊7個、山東省黃大年式教師團隊3個、山東省幹事創業好團隊1個、山東省高等學校青創科技計劃創新團隊41個。
二、招聘崗位和人數
根據事業單位公開招聘有關規定,結合工作需要,麵向社會公開招聘初級崗位工作人員20人。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義製度;
3.應聘初級崗位年齡應在35周歲以下(1988年4月以後出生),其中輔導員崗位應在30周歲以下(1993年4月以後出生);
4.熱愛高等教育事業,具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;
5.具有招聘崗位要求的專業或技能條件;
6.符合山東省事業單位招聘工作人員的其他相關規定和條件。
(二)崗位條件
其他條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表》。
(三)xianyijunren,zaidudefeiyingjiebiyesheng,yinfanzuishouguoxingshichufaderenyuan,beikaichudangjiderenyuan,beikaichugongzhiderenyuan,beiyifalieweishixinlianhechengjieduixiangderenyuan,yijifalvfaguiguidingbudepinyongdeqitaqingxingrenyuanbudeyingpin。yingpinrenyuanbunengbaokaoyubenrenyouyinghuibiqinshuguanxidegangwei,budebaokaoyou《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。
四、招聘程序
(一)發布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)和山東理工大學網站(http://www.sdut.edu.cn)等網站麵向社會發布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1.報名
報名時間:2024年4月23日9:00—4月29日16:00
報名方式:
應聘人員須在規定時間內登錄山東理工大學人才招聘平台(http://newmember.sdut.edu.cn/rserqi/sys/zpglxt/login/index.do),選擇相應報名崗位如實填寫、提(ti)交(jiao)相(xiang)關(guan)個(ge)人(ren)信(xin)息(xi)資(zi)料(liao),並(bing)及(ji)時(shi)關(guan)注(zhu)招(zhao)聘(pin)平(ping)台(tai)發(fa)送(song)的(de)消(xiao)息(xi)。上(shang)述(shu)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)的(de)各(ge)類(lei)通(tong)知(zhi)均(jun)通(tong)過(guo)山(shan)東(dong)理(li)工(gong)大(da)學(xue)人(ren)才(cai)招(zhao)聘(pin)平(ping)台(tai)或(huo)學(xue)校(xiao)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)處(chu)網(wang)站(zhan)(https://rshch.sdut.edu.cn/)發布,不再進行電話通知,請考生自行關注查詢,因個人原因未及時查看通知消息而影響考試,後果自負。
每人限報一個崗位,兼報者取消應聘資格。
其他報名材料包括:
(1)國家承認的學曆和學位證書、相應資格證書、研究方向證明、身份證等掃描件;
(2)普通高校2024屆畢業生應聘的,提交學校核發的就業推薦表掃描件,並於2024年7月31日前取得相應學曆學位證書;
(3)香港和澳門居民中的中國公民應聘的需提供《港澳居民來往內地通行證》掃描件,台灣學生和居民應聘的需提供《台灣居民來往大陸通行證》掃描件;
(4)與國(境)內普通高校畢業生同期畢業的留學回國人員應聘的,需提交2024年7月31日前可取得學曆學位證書和學曆學位認證材料的承諾書及能夠證明所學專業等崗位要求條件的有資質機構出具的翻譯資料掃描件(對已取得國(境)外學曆學位證書、但未獲得教育部門認證的留學回國人員應聘的,需提供國(境)外學曆學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料,和2024年7月31日前可取得國(境)外學曆學位認證的承諾書);
(5)zaizhirenyuanyingpinde,xutijiaoyouyongrenquanxianbumenhuodanweichujudetongyiyingpinjieshaoxin,duichujuyingpinjieshaoxinqueyoukunnandezaizhirenyuan,jingbenrenchengnuo,zhaopindanweitongyi,kezaikaochahuotijianshitigong;無單位人員應聘的,須提交人才服務中心開具的檔案存放證明;招聘崗位有工作經曆(省級以上優秀運動隊、職業體育俱樂部運動隊訓練經曆)要求的,應聘人員需提供用人單位出具的工作經曆(省級以上優秀運動隊、職業體育俱樂部運動隊訓練經曆)證明和人社部門出具的繳納養老保險情況的證明;
(6)應聘輔導員崗位的,除提交上述材料外,還須提交校級及以上優秀學生幹部/優秀團幹部證書,《中國共產黨黨員組織關係證明》(附件2)、《主要學生幹部任職證明》(附件3)。其中主要學生幹部的條件為:本科或研究生期間曾擔任校(院)團委(團總支)組織部長、宣傳部長及以上團幹部職務,校(院)學生會、研究生會部長及以上學生幹部職務,黨支部書記職務,本科期間曾擔任班長、班級團支部書記,以上職務任職須滿一屆(不少於10個月)。
報名結束後,應聘人數達不到規定比例的招聘崗位,取消此崗位招聘計劃。計劃招聘2人以上的,按規定比例相應核減招聘人數。核減和取消招聘計劃的情況,在山東理工大學人力資源處網站予以公布。
2.資格審查
對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提(ti)交(jiao)個(ge)人(ren)信(xin)息(xi)資(zi)料(liao)。進(jin)入(ru)麵(mian)試(shi)的(de)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan),需(xu)按(an)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)要(yao)求(qiu),向(xiang)招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)提(ti)交(jiao)本(ben)人(ren)相(xiang)關(guan)證(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)提(ti)供(gong)的(de)相(xiang)關(guan)材(cai)料(liao)信(xin)息(xi)如(ru)有(you)不(bu)實(shi),一(yi)經(jing)發(fa)現(xian)取(qu)消(xiao)其(qi)資(zi)格(ge)。
(三)考試
考試分為筆試和麵試,具體時間、地點等事宜通過山東理工大學人力資源處網站公布。
1.教練員崗位、教師1-4崗位考試采取先麵試後筆試的方式進行。
(1)麵試
麵試采取課堂試講和技能測試的方式進行(試講成績占30%,技能測試成績占70%)。主要測試應聘人員對專業知識的課堂運用能力、教學方法與業務技能等綜合素質。
麵試總分為100分,設定麵試合格分數線80分,麵試結束後當場公布麵試成績,並從達到麵試合格分數線的應聘人員中,按麵試成績由高分到低分按招聘計劃1:3的比例依次確定進入筆試人選。麵試合格人數出現空缺的,取消招聘崗位;達不到規定比例的,按實有合格人數確定筆試人選。
麵試人選麵試前未在規定時間內向招聘單位提交有關材料的,視為放棄。經審查不具備應聘條件的,取消其麵試資格。
(2)筆試
筆試主要考察應聘人員與崗位相適應的基礎知識和專業知識。總分為100分,設定合格分數線60分。達到筆試合格分數線的方可進入考察體檢範圍。
筆試結束後,按麵試成績占60%和筆試成績占40%的比例百分製合成考試總成績。麵試成績、筆試成績、zongchengjijunjisuandaoxiaoshudianhouliangweishu,weishusishewuru。genjukaoshizongchengji,quedingjinrukaochatijianfanweirenxuan。tongyizhaopinjihuayingpinrenyuanchuxianzongchengjibingliede,anbishichengjiyougaofendaodifenquedingrenxuan。rubishichengjiyexiangtong,kecaiqujiashidefangshiqueding。
2.教師5-7崗位,輔助1崗位和輔導員崗位考試采取先筆試後麵試的方式進行。
(1)筆試
筆試主要內容根據專業及崗位特點確定。主要測試應聘人員所必需的公共基礎知識和與崗位相適應的專業知識。筆試總分100分,設定合格分數線60分。
筆試結束後及時公布筆試成績及麵試人選名單。達到筆試合格分數線的應聘人員,根據招聘崗位和招聘人數,按1:3的比例以筆試成績由高分到低分依次確定麵試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;達不到規定比例的,按實有合格人數確定麵試人選。
(2)麵試
教師5-7崗位麵試采取課堂試講和現場答辯的方式進行(試講成績占50%,現場答辯成績占50%)。課堂試講主要測試應聘人員對專業知識的課堂運用能力、教學方法與技能等。現場答辯主要測評應聘人員的專業知識、業務常識、綜合分析能力、語言表達能力、臨場應變能力等。
輔助1崗位麵試采取結構化麵試的方式進行,主要考察應聘人員的相關專業知識、業務能力、公共管理能力及綜合素質。
輔導員崗位麵試采取結構化麵試的方式進行,主要考察應聘人員從事崗位工作所具備的敬業精神、語言表達、組織協調和應急處理等能力。
麵試總分為100分,設定麵試合格分數線80分,達到麵試合格分數線的方可進入考察體檢範圍。麵試結束後當場公布麵試成績。
達到麵試合格分數的人員,按筆試成績占40%,麵試成績占60%比例百分製合成考試總成績。筆試成績、麵試成績、考(kao)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)均(jun)計(ji)算(suan)到(dao)小(xiao)數(shu)點(dian)後(hou)兩(liang)位(wei)數(shu),尾(wei)數(shu)四(si)舍(she)五(wu)入(ru)。根(gen)據(ju)考(kao)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji),確(que)定(ding)進(jin)入(ru)考(kao)察(cha)體(ti)檢(jian)範(fan)圍(wei)人(ren)選(xuan)。同(tong)一(yi)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)出(chu)現(xian)總(zong)成(cheng)績(ji)並(bing)列(lie)的(de),按(an)筆(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)由(you)高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確(que)定(ding)進(jin)入(ru)考(kao)察(cha)範(fan)圍(wei)人(ren)選(xuan);如筆試成績也相同,可采取加試的方式確定。
(四)考察體檢
按照招聘崗位,根據應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察體檢範圍人選,麵向社會公布,依次等額組織考察、體檢。
考察采取函調、查閱檔案、個別談話、重點走訪等方式,主要考察應聘人員的思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應當回避的情形,並對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行複審。要按照《關於進一步從嚴管理幹部檔案的意見》(魯組發﹝2017﹞2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡兩曆一身份”等內容。
體ti檢jian在zai縣xian級ji以yi上shang綜zong合he性xing醫yi院yuan進jin行xing。體ti檢jian標biao準zhun和he項xiang目mu參can照zhao公gong務wu員yuan錄lu用yong體ti檢jian通tong用yong標biao準zhun及ji操cao作zuo手shou冊ce執zhi行xing,國guo家jia另ling有you規gui定ding的de從cong其qi規gui定ding。對dui按an規gui定ding需xu要yao複fu檢jian的de,不bu得de在zai原yuan體ti檢jian醫yi院yuan進jin行xing。複fu檢jian隻zhi能neng進jin行xing1次,結果以複檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。
對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察範圍的人員中依次等額遞補。
(五)公示聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘人員,在山東理工大學人力資源處網站公示,公示期為7gegongzuori。gongshiqijianyouyiyide,anzhaoyouguanguidingtiaozhachuli,zuochujielun。gongshiqiman,duimeiyouwentihuozhejingzhafanyingwentibuyingxiangpinyongde,baoshengshiyedanweirenshizongheguanlibumenbanlibeianshouxu。duifanyingwentiyingxiangpinyongbingzhashide,buyupinyong。fuhepinyongtiaojiande,fafang《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續;pinyongdanweiheshoupinrenyuananguidingqiandingpinyonghetong,quelirenshiguanxi。shoupinrenyuananguidingshixingshiyongqizhidu,qimanhegedezhengshipinyong,buhegedejiechupinyonghetong。
五、待遇
聘用人員均為我校正式職工。工資及福利按照國家、山東省事業單位相關標準執行。
六、其他
未盡事宜,按照事業單位公開招聘有關規定執行。
七、聯係人及聯係方式
(工作日:8:00-11:30,14:00-17:30)
崗位谘詢電話:詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表》(附件1)。
人力資源處聯係人:王老師
人力資源處聯係電話:
監督電話:
附件:
山東理工大學
2024年4月22日
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