招聘啟事

浙江大學濱海藍碳創新研究團隊主要從事濱海濕地藍碳生態係統碳彙機製、碳tan彙hui擴kuo增zeng技ji術shu方fang麵mian的de研yan究jiu和he開kai發fa工gong作zuo

，是shi浙zhe江jiang大da學xue海hai洋yang技ji術shu與yu工gong程cheng專zhuan業ye的de一yi支zhi重zhong要yao力li量liang。團tuan隊dui近jin年nian來lai在zai濱bin海hai藍lan碳tan生sheng態tai修xiu複fu等deng方fang麵mian取qu得de重zhong要yao科ke技ji成cheng果guo，主zhu持chi國guo家jia科ke技ji部bu
、國家自然科學基金、自然資源部
、浙江省傑青項目等多項課題。因工作需要，擬向海內外招聘博士後研究人員3-4名。

崗位要求

一
、團隊介紹

合作導師

導師主要研究背景與個人主頁

要求的博士後來源

georgechristakos教授

海岸帶資源環境生態

https://person.zju.edu.cn/georgechristakos

海洋科學
、環境科學與工程、計算機科學、地理信息係統

吳嘉平

教授

海岸帶資源環境生態

https://person.zju.edu.cn/jpwu

海洋科學、資源環境、生態、遙感信息

肖溪

教授

海岸帶資源環境生態

https://person.zju.edu.cn/xixiao

海洋科學、環境科學與工程
、生態學等

何俊昱

副研究員

海岸帶資源環境生態

https://person.zju.edu.cn/hejunyu

海洋科學、環境科學、地理信息係統

二、應聘要求

1

、擁護中國共產黨領導，年齡不超過35周歲，身心健康
，有良好的團隊意識。

2、從事海岸帶資源環境
、水生態修複、生態碳彙等相關研究與開發工作。

3、近三年獲得博士學位，以第一作者（導師第一作者學生為第二作者）或通訊作者在本學科高質量期刊上有一定產出。

4、要求全職在浙江大學舟山校區工作。

二、相關待遇

1
、工資及福利待遇參照浙江大學博士後有關政策執行。合作導師根據工作成效為博士後研究人員每年額外提供津貼資助

，一薪一議。（參見浙江大學博士後網站http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/）。

2、鼓勵和支持博士後研究人員申報博士後科學基金，以及其他國家與地方的科技項目和博士後資助項目。

3、人事關係轉入浙江大學、在站時間原則上為2年
，在站期間，可認定為助理研究員職稱。

三、申請程序

1、申請人先通過電子郵件聯係（要求提供詳細簡曆，簡曆包括學習
、工作
、科學研究經曆
、博士學位論文題目和摘要、已發表文章等），達成意向後邀請麵試。

2、通過麵試後，申請人按浙江大學有關要求（參見http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/djcl/list.htm）提交申請材料
，由學院及學校進行審查確定是否可以進站工作。

3
、人事管理方式按浙江大學相關規定執行。

四、聯係方式

聯係人：何俊昱e-mail：

信息來源於網絡
，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=n1763052634812448833

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