譚麗萍
，女，漢族，1967年生於湖南
，碩士、主任護師
，碩士生導師，蘇州大學附屬第二醫院護理部主任。主要從事護理管理
、臨床護理
、護理教育工作。研究方向臨床護理質量控製
、護理安全管理、神經外科護理。近五年主持省市級科研項目8項目，發表核心期刊二十餘篇，其中SCI4篇
，參與教材編著4部。

l 學術任職

1.中國醫師協會整合醫學醫師分會整合護理專業委員會委員。

2.江蘇省神經內科護理專業委員會副主任委員。

3.蘇州市護理學會危重症專業委員會主任委員。

4. 中華護理學會第二十七屆理事會醫院感染管理專業委員會專家庫成員。

5. 蘇州市護理學會第九屆護理專業委員會神經外科護理專業委員會。

6. 江蘇省卒中學會護理專業委員會常委。

一、招聘崗位

博士後研究人員1名。

二、崗位職責

1. 參與專科護士人才培養方案構建。

2. 參與以快優康複為導向的專科並發症預防及康複方案構建及實踐。

3. 參與慢病管理相關研究。

4. 數據分析處理，撰寫和發表科研論文。

5. 參與合作研究或產學研結合課題；可及範圍內的課題申請。

三、招聘條件：

1.具有良好的政治素質和道德修養
，遵紀守法
，身心健康；

2.在國（境）內外取得博士學位不超過3年
；

3.年齡一般不超過35周歲

；

4.有較強的科研能力和學術研究潛力；

5.具有優秀的英語閱讀和理解能力。

四、聘期及待遇保障

1.博士後聘期為三年。

2.博士後研究人員聘期待遇：

（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發放；學校另按月繳存住房公積金，發放住房、交通補貼等，全年近8萬元
，並按省市相關規定繳納各類社會保險。

（2）獎補金：根據績效評估結果按年度發放
，聘期內績效評估優秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。

（3）租房補貼：可獲得學校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請蘇州市樂居人才工程 樂居租房貼 ，享受每月800元或1500元租房貼。

（4）在站期間獲得國家博士後創新人才支持計劃

、香江學者計劃

、澳門青年學者計劃、中德博士後交流項目、江蘇省卓越博士後計劃等資助的
，所獲得的資助不計入總薪酬，另外疊加發放。

（5）在zai站zhan期qi間jian可ke參can加jia學xue校xiao專zhuan業ye技ji術shu職zhi務wu任ren職zhi資zi格ge評ping審shen，對dui於yu績ji效xiao評ping估gu優you秀xiu的de統tong招zhao博bo士shi後hou，可ke優you先xian推tui薦jian應ying聘pin校xiao內nei教jiao學xue科ke研yan崗gang位wei，進jin入ru學xue校xiao優you秀xiu青qing年nian學xue者zhe發fa展zhan軌gui道dao。

五、應聘要求及方式

網絡應聘或線下麵試

請將應聘材料發送至menghongyan@suda.edu.cn（郵件主題標明為 姓名+應聘崗位+今日招聘網 ），應聘材料包括：申請人個人簡曆及近3年學術成果證明材料。

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原文出處：

http://bsh.suda.edu.cn/3b/82/c18126a539522/page.htm

（電話聯係是請說明是在今日招聘網看到的招聘信息
，郵件申請時請在標題結尾加上信息來源於“今日招聘網-jrzp.com”）。