今日招聘教師溫馨提示：jinqijinrizhaopinjiaoshiwangshoudaojubao

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、招聘信息早知道

根據事業單位公開招聘政策規定和盟委編委會下達的2023年中小學教師公開招聘用編計劃，錫林郭勒盟組織部分中小學赴內蒙古民族大學招聘急需緊缺學科教師。現將有關事項公告如下：

一
、招聘計劃

本次錫林郭勒盟13所中小學招聘國家通用語言文字授課急需緊缺學科教師21人(事業編製)，其中：高中教師7人(數學教師4人、生物教師1人
、語文教師1人、思想政治教師1人)，初中教師7人(數學教師5人、物理教師1人、地理教師1人)，小學數學教師7人。具體招聘單位及崗位詳見附件1。

二、招聘條件

(一)應聘人員須同時具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍
，不限戶籍。

2.遵守《中華人民共和國憲法》和法律
，政治堅定，熱愛祖國
，擁護中國共產黨的領導，執行黨的路線、方針、政策。熱愛黨的教育事業，有理想信念
，有道德情操，有紮實學識，有仁愛之心
，有強烈的事業心和責任感，能夠自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學教師職業道德規範》《新時代中小學教師職業行為十項準則》，遵紀守法，品行端正，在校或工作(待業)期間表現良好，未受過任何刑事處罰。

3.堅持黨的民族政策，牢固樹立正確的國家觀、曆史觀、民族觀
、文化觀、宗教觀

，自覺維護民族團結進步，鑄牢中華民族共同體意識。

4.具有良好的身體素質和心理素質
，身體健康
，無傳染性疾病，無精神病史，能適應教育教學工作的需要。

5.年齡在18周歲以上、35周歲及以下(1987年7月27日(不含)至2005年7月27日(含)期間出生的人員)。以身份證登記的出生日期為準。

6.具有招聘崗位要求的學曆學位條件(注：①二學位

、輔修學位專業不可報考;②畢業證、學位證俱全，2023年度畢業生畢業證、學位證取得時間截止到2023年8月31日)。在符合專業、教師資格證書、普通話水平測試等級證書等其他條件的前提下，職業院校(含技工院校)預備技師(技師)班畢業生可報名應聘學曆要求為大學本科的崗位。

7.具有相應等級、學科教師資格證書或取得教育部考試中心頒發的相應等級
、學科《中小學教師資格考試合格證明》且在有效期內人員。其中2022年度和2023年度畢業生教師資格證書或《中小學教師資格考試合格證明》取得時間截止到2024年8月31日。

8.語文教師崗位要求具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書;其他崗位要求具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書。其中：2023年度畢業生普通話水平測試等級證書取得時間截止到2023年8月31日;其他應聘人員須在報名開始日之前，取得普通話水平測試等級證書，否則不得報考。

9.具備招聘崗位所要求的專業及其他資格條件
，招聘崗位表中所要求的專業類別或專業等，依據教育部製定的《普通高等學校本科專業目錄》(2020年版)
、《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》(2018年修訂版)、《研究生教育學科專業目錄》(2022年)以及研招網最新信息設置。

(二)下列人員不得應聘

1.現役軍人。

2.全日製在校生(2024年及以後年度畢業生)。

3.試用期內和未滿最低服務年限的公務員、事業單位人員及服務期內的“特崗教師”。

4.錫林郭勒盟在編在冊教師或帶編招聘暫未入編人員。

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除公職的人員;被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

6.在公務員招考或事業單位公開招聘(人才引進)中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用(引進)紀律行為並在禁考期限內的人員。

7.應聘後即構成回避關係崗位的人員。

8.曾有違反師德師風行為受到過相關處分的人員。

9.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三


、招聘程序

(一)報名與資格審查

1.報名與資格審查工作同步進行，當場告知審查結果。

2.報名時間：2023年7月27日(星期四)上午8:30至11:30

3.報名地點：內蒙古民族大學霍林河校區明理樓1樓

4.應聘人員須在規定時間內報名，每位應聘人員隻能報考一個崗位，對報考兩個以上崗位人員取消其應聘資格。

5.報名所需材料：

(1)《應聘人員報名信息表》一份(附件2
，從網上下載打印填寫或現場填表，須準備近期正麵1寸免冠彩色照片1張)。

(2)本人有效期內二代身份證
、臨時身份證、護照、社會保障卡(四證之一即可)原件及複印件一份。

(3)畢業證、學位證原件及複印件一份(2023年國內應屆畢業生未拿到畢業證、學位證的須提供加蓋學院<係>
、校教務處<研究生院、處>公章的證明原件(明確所學專業、入學年月和預計畢業時間)或教育部學籍在線驗證報告一份;海外高校2023年畢業生未拿到畢業證書(學位證書)的，須提供錄取通知書原件及複印件一份);教育部學曆證書電子注冊備案表或教育部學籍在線驗證報告原件一份(從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印);中國高等教育學位在線驗證報告原件一份(從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印);留學回國人員須提供教育部留學人員服務中心出具的《國外學曆學位認證書》原件及複印件一份;

(4)普通話水平測試等級證書原件及複印件一份。

(5)教師資格證書或教育部考試中心頒發的《中小學教師資格考試合格證明》原件及複印件一份。

(6)“小學教育”專業應聘人員須提供本人大學成績單(按本科學曆報考的，須提供本科階段成績單;按研究生學曆報考的，須提供研究生階段成績單;本科和研究生學曆所學專業均為“小學教育”的，須提供兩個階段成績單)複印件一份。

(7)招聘崗位要求的其他證明材料原件及複印件一份。

6.應聘人員應如實提交有關信息和材料
，凡本人填寫信息不真實
、不完整或填寫錯誤的

，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消聘用資格。

7.應聘人員須保持報名時所留聯係電話的暢通，以便通知有關事宜。

(二)考試

1.考試方式。對報名資格審查通過人數超過3:1(報名資格審查通過人數與崗位招聘計劃數之比
，下同)比例的崗位，將采取“初試+麵試”方式進行，初試結束後，按照招聘計劃數3:1比例確定該崗位進入麵試環節人選。對報名資格審查通過人數少於3:1比例的崗位，資格審查通過人員直接進入麵試環節。

2.以下應聘人員資格審查通過的，直接進入麵試環節：

(1)教育部直屬6所師範院校本科公費師範生

(2)教育部直屬6所師範院校碩士研究生及以上學曆學位人員

3.初試。初試時間
、地點及有關要求在內蒙古民族大學就業信息網(https://imun.nmbys.cn/)另行公告

，請應聘人員隨時關注。初試滿分100分，采取現場答辯(3分鍾以內)方fang式shi進jin行xing
，初chu試shi成cheng績ji僅jin用yong於yu確que定ding進jin入ru麵mian試shi環huan節jie人ren員yuan，不bu計ji入ru麵mian試shi成cheng績ji。如ru因yin初chu試shi成cheng績ji並bing列lie，出chu現xian進jin入ru麵mian試shi環huan節jie人ren數shu超chao出chu規gui定ding比bi例li的de情qing形xing，相xiang關guan初chu試shi成cheng績ji並bing列lie人ren員yuan均jun可ke進jin入ru麵mian試shi環huan節jie。初chu試shi成cheng績ji保bao留liu小xiao數shu點dian後hou兩liang位wei。

4.麵試。麵試時間、地點及有關要求在內蒙古民族大學就業信息網(https://imun.nmbys.cn/)另行公告，請應聘人員隨時關注。麵試滿分100分，麵試采取試講(備課40分鍾、模擬講課10分鍾，要有教學設計、板書展示等)fangshijinxing。yingpinrenyuanxuyongguojiatongyongyuyanwenzimianshi。duibuanyaoqiumianshide

，anlingfenchuli。pingweixianchangdafen，dangchanggongbuchengji。mianshichengjibaoliuxiaoshudianhouliangwei。

5.劃定麵試成績最低合格分數線80分。從麵試成績達到最低合格分數線80分(fen)及(ji)以(yi)上(shang)人(ren)員(yuan)中(zhong)，按(an)照(zhao)麵(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)由(you)高(gao)到(dao)低(di)的(de)順(shun)序(xu)和(he)崗(gang)位(wei)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)數(shu)，等(deng)額(e)確(que)定(ding)進(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)環(huan)節(jie)人(ren)員(yuan)。同(tong)一(yi)崗(gang)位(wei)進(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)環(huan)節(jie)人(ren)員(yuan)最(zui)後(hou)一(yi)名(ming)麵(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)出(chu)現(xian)並(bing)列(lie)，並(bing)超(chao)出(chu)該(gai)崗(gang)位(wei)實(shi)際(ji)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)數(shu)的(de)

，采(cai)取(qu)加(jia)試(shi)方(fang)式(shi)，確(que)定(ding)進(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)環(huan)節(jie)人(ren)員(yuan)。

6.bencizhaopinmianshihougehuanjiechuxianqueede，kecongxiangyinggangweimianshichengjidadaozuidihegefenshuxianqieweijinrutijianhuanjiedeyingpinrenyuanzhong，anzhaomianshichengjiyougaodaodideshunxuyicijinxingdibu，meigegangweikezuiduodibusanci。

7.對無人報名或麵試後形成的空缺崗位


，可從同考官組、同試題麵試成績達到最低合格分數線且未進入體檢環節的應聘人員中，按照麵試成績由高到低的順序和雙向選擇的原則進行調劑招聘。

(三)體檢

體檢在指定的醫療機構進行
，體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及ji有you關guan規gui定ding進jin行xing。體ti檢jian費fei用yong由you應ying聘pin人ren員yuan自zi理li。應ying聘pin人ren員yuan無wu正zheng當dang理li由you不bu按an時shi參can加jia體ti檢jian或huo體ti檢jian不bu合he格ge的de，取qu消xiao其qi聘pin用yong資zi格ge。應ying聘pin人ren員yuan需xu要yao進jin行xing複fu檢jian的de，應ying在zai接jie到dao體ti檢jian機ji構gou通tong知zhi後hou及ji時shi進jin行xing複fu檢jian。應ying聘pin人ren員yuan在zai體ti檢jian過guo程cheng中zhong弄nong虛xu作zuo假jia、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消其聘用資格，並記入本人誠信檔案。

(四)考察

1.按照有關規定和要求組織實施
，考察內容主要包括政治思想、道德品質
、能力素質、遵紀守法
、工作或學習表現、個人誠信等情況以及應聘資格條件的真實性。

2.考察工作突出政治標準，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”
、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”
，是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求
，堅決把政治上不合格的人員擋在門外。考察采取個別談話
、實地走訪、審核人事檔案

、查詢社會信用記錄、同被考察人員麵談等方式進行。

3.應聘人員應在指定日期內提交考察工作所需的相關材料
，否則視為自動放棄。考察不合格的，取消其聘用資格。

(五)公示與聘用

1.對考察合格的擬聘人員在錫林郭勒盟教育局官方網站及官方微信公眾號“錫林郭勒教育”公示。公示期間公布監督舉報電話

，接受社會監督，公示期為5個ge工gong作zuo日ri。有you反fan映ying問wen題ti人ren員yuan應ying以yi真zhen實shi姓xing名ming實shi事shi求qiu是shi地di提ti供gong必bi要yao的de調tiao查zha線xian索suo。公gong示shi期qi滿man，對dui沒mei有you問wen題ti或huo反fan映ying問wen題ti不bu影ying響xiang聘pin用yong的de，辦ban理li聘pin用yong手shou續xu;對公示期間，反映有影響聘用的問題並查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清後再決定是否聘用。

2.公示期滿後
，辦理聘用手續。用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。新聘用人員屬初次就業的，試用期為12個月;其他聘用人員
，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內。試用期間或期滿不合格
，不能勝任教學工作的
，取消聘用資格，並解除聘用合同。

3.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)在本次公開招聘辦理聘用備案手續前被其他單位聘用且未滿試用期的(列編招聘
，以事業單位人事綜合管理部門下發備案或批準文件為準)
，或在公務員招考中被新錄用的(以錄用主管機關下發錄用備案或批準文件為準)。

(2)在辦理聘用手續前成為在讀全日製學生的。

(3)擬聘用人員未在規定時限內到招聘單位報到的。

(4)2022年度和2023年度畢業生未能在2024年8月31日前取得教師資格證書或《中小學教師資格考試合格證明》的。

(5)2023年度畢業生未能在2023年8月31日前取得畢業證書、學位證書以及普通話水平測試等級證書的。

(6)在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

4.對聘用文件印發後無正當理由放棄的，將記入本人誠信檔案。

5.崗前培訓。由招聘單位隸屬關係所屬教育行政部門組織新聘用人員崗前培訓，以提高適應崗位工作的能力。

6.聘用人員執行國家規定的事業單位工作人員工資福利待遇。

四
、紀律和監督

(一)本次招聘工作由錫林郭勒盟紀委監委派駐盟教育局紀檢監察組、錫林郭勒盟人力資源和社會保障局全程監督。

(二)事業單位公開招聘中違紀違規的認定與處理，嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部第35號令)執行。對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀律的已聘人員，一經查實

，應當解除聘用合同，予以清退;對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

(三)實行回避製度

1.崗位回避。應聘人員凡與聘用單位負責人員有夫妻關係、直係血親關係
、三代以內旁係血親關係或者近姻親等關係的，不得報考具有直接上下級領導關係的管理崗位，不得應聘從事該單位組織人事、紀檢監察、審計、財務工作的崗位。

2.履職回避。招聘單位工作人員涉及與本人有上述親屬關係人員利害關係的，以及其他可能影響招聘公正履行職責的，應當回避。

五

、有關要求

(一)對(dui)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)貫(guan)穿(chuan)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)全(quan)過(guo)程(cheng)。在(zai)招(zhao)聘(pin)的(de)任(ren)何(he)階(jie)段(duan)及(ji)試(shi)用(yong)期(qi)間(jian)發(fa)現(xian)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)與(yu)報(bao)考(kao)條(tiao)件(jian)不(bu)符(fu)或(huo)弄(nong)虛(xu)作(zuo)假(jia)的(de)，一(yi)經(jing)查(zha)實(shi)，取(qu)消(xiao)其(qi)相(xiang)應(ying)資(zi)格(ge)。

(二)本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組
、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班

、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關。

(三)谘詢電話和監督電話

谘詢電話：

0479—8268941(錫林郭勒盟教育局)

監督電話：

0479—8221201(錫林郭勒盟紀委監委派駐盟教育局紀檢監察組)

0479—8278199(錫林郭勒盟人力資源和社會保障局)

附件：1.急需緊缺學科教師招聘崗位表.xlsx

附件2.應聘人員報名信息表.xlsx