工作職責：在總經理的領導下負責公司行政人事的管理工作
； 要求：熟悉證券市場，熟悉資本運作等相關知識，有人力資源相關經驗 工作內容： ◆協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務； ◆負責組織公司行政人事規章製度的擬定
、修改和編寫工作
，協助參與專用標準及管理製度的擬定、討論、修改工作；對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督導
，推進公司的管理； ◆負責起草部門年度預算，做好各項預算規劃
； ◆負責彙總公司年度綜合性資料，組織起草公司綜合性的工作計劃
、總結、報告、請示等文件； ◆組織實施績效考核
，並對各職能部門績效考核進行監督控製
，並不斷予以完善； ◆製訂並實施公司年度培訓計劃
，及時對培訓效果進行評估

，並督導各部門開展培訓工作； ◆對內協調處理好公司各部門的工作，保正公司各項正常經營活動的正常運行； ◆對外負責公司與相關上級政府部門的聯係
，獲取相關法律、政策信息
，爭取政策支持
，做好項目申報工作
； ◆負責公司法務工作的聯係和處理工作； ◆負責公司重要會議和活動的組織、重要來賓接待安排和會務安排等工作
； ◆負責組織企業文化建設； ◆其它突發事件處理和領導交辦的工作 ◆要求有較強的公關能力 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護