一:崗位描述1.負責交通銀行廳堂的運轉及其業務營銷；2.根據部門的指標要求，完成OTO項目的收件及其延展；3.進行大客戶的開發、拓展及其維護；4.可根據個人情況選擇網絡
、微信
、電話約談
、場景營銷及其渠道駐點的方式展業；5.熟練掌握銷售技巧和話術,耐心細致,為客戶提供優質的服務； 二: 任職要求 1.大專及以上學曆（學信網可查詢）； 2.熱愛銷售工作
，強烈的賺錢欲望者優先
，有過金融類產品或快消品工作經驗者優先
； 3.思想積極向上，有較強的責任心與事業心

，願意與公司一起成長者優先； 4:形象大方,普通話流利,語言表達能力強; 5:強烈的團隊協作意識,吃苦耐勞,抗壓能力強;流程：麵試—複試---體檢----入職----培訓(帶薪)---上崗 三
、保險福利:1、社會保險及公積金正式錄用即為員工繳納養老保險、醫療、工傷、生育、失業保險以及住房公積金。2、補充商業保險為員工購買商業保險，享受更多的醫療保障
，門診醫療也可報銷。3、補充醫療險(30周歲以下3000元/年、30~55周歲5500元/年)。四、健康體檢福利為員工提供每年一次價值800元的體檢服務。五、培訓福利員工可享受免費專業的入職培訓


、業務培訓
、進階培訓、管理培訓、E-learning等。六
、與卡中心共成長、邊工作邊學習、工作休閑兩不誤福利1、員工於10月25日(含)入職滿1年可享受1000元/年成長金
，以此類推每年遞增1000元
，入職滿5年可享受5000元/年成長金;2
、員工於3月31日(含)入職滿1年可享受1000元/年學習金;3
、員工於12月31日(含)入職滿1年可享受500元/年休閑金
，以此類推每年遞增500元
，入職滿5年每年可享受2500元/年休閑金; 職能類別：信用卡銷售