崗位職責：外派山西太原 1、領導管理處全體員工，完成公司下達的各項責任目標。2、主持管理處日常和定期工作會議
，負責傳達公司文件、通知和會議精神並組織落實實施。3、貫徹執行公司各項方針
、政策，全麵負責管理處的日常事務和管理工作。4

、與業戶保持良好的關係
，與各職能部門保持良好的溝通。5
、隨時掌握本管理處如安全管理

、工程管理、環境管理等方麵的工作情況
，並組織解決有關重大投訴
，不斷提高服務質量。6、完成上級交辦的其他工作。任職要求：1、年齡30歲至45歲
，本科及以上學曆。2

、有五星級酒店管理、知名物業公司同崗位管理工作經驗者優先。3、5年以上工作經驗
，或獨立管理建築麵積20萬平米以上的高端住宅、涉外別墅
、甲級寫字樓或商業物業經曆3年以上。4、熟悉物業管理常用法律法規
，具有較強的解決、分析問題的能力。5、熟悉計算機，熟練使用辦公軟件。6、具備中級以上職稱、注冊物業管理師、項目負責人等相關職業資格證書。7

、有部隊管理工作經曆者
、外埠工作經曆者優先考慮。8、適應長期出差和派駐外地工作。職位福利：五險一金
、年底雙薪、通訊補助、帶薪年假

、全勤獎

、績效獎金、交通補助、餐補