崗位職責：
1、在上級指導下開展校區的各項工作，對校區工作進行全麵把控，確保校區任務完成；
2、對所轄校區進行市場調研，進行科學合理的市場容量評估
，做好年度、季度
、月度的銷售任務分解

；
3
、梳理校區業務流程
，製定和完善校區的各項管理製度和擬定實施方案並監督實施；
4、進行校區人員日常管理
、培訓
，建設人才梯隊；
5、 負責校區總數據的收集、彙總及分析，合理控製校區運營成本，定期向上級彙報；
6
、 對於所負責校區產品、教學、銷售等各項工作的全盤管理；
7、 完成上級安排的其他工作。

任職資格：
1
、大專以上學曆,專業不限；
2、5年左右銷售工作經驗，3年左右團隊管理經驗；
3
、教育培訓行業、素質類機構校長經驗優先；’
4
、做事穩重、細致
，思維活躍，有創新精神，有良好的團隊合作意識；有主動營銷意識及較強的服務意識
；
5、具備較強的獨立處理事務的能力；善於與各類性格的人交往
，待人處事公平
、客觀
；學習能力、責任心及抗壓能力強
；