【薪資待遇】 1

、薪資20K-30k，具體麵議； 2、五險一金，股權激勵，帶薪年假，帶薪培訓； 3、每年兩到四次的公開競聘機製

； 【崗位職責】 1
、參與公司行政工作製度流程的製定，優化
，修訂與實施； 2、負責部門與下屬分子公司行政部門間的協調溝通工作
； 3
、參與公司重大行政項目，重要會議、年會、辦公室裝修、搬遷等工作； 4、負責組織起草企業的工作總結及其他公文文件； 5、組織編製企業的行政性資產
、物資購買計劃以及組織預算
，合理控製企業行政經費
； 6、負責監督和檢查部分的各項工作及計劃執行情況。 7、完成上級領導交辦的其他事務性工作。 【崗位要求】 1、統招本科院校畢業，年齡30-42歲左右
； 2、行政管理、工商管理等相關專業優先； 3
、具有五年以上中大型企業行政管理工作經驗
； 4
、熟悉行政工作流程，熟悉各種辦公軟件操作，具有較強的組織能力
，溝通協調及團隊協作能力；