運力分析專家/調度策略專家 工作職責 1.指標體係的搭建與監控：負責對運力調度的數據監控
，滿足用戶的騎行需求
，聚焦增長 2.目標管理與追蹤：負fu責ze周zhou期qi性xing運yun力li計ji劃hua落luo地di
，能neng夠gou依yi托tuo數shu據ju分fen析xi能neng力li，負fu責ze項xiang目mu的de目mu標biao拆chai解jie與yu透tou傳chuan
，區qu域yu內nei相xiang關guan數shu據ju看kan板ban搭da建jian，城cheng市shi目mu標biao達da成cheng追zhui蹤zong
，確que保bao項xiang目mu目mu標biao結jie果guo的de完wan成cheng 3.資源整合能力：負責相關的區域落地與推進，整合總部數分
、產品資源
，確保目標進度與達成效率 4.城市業務賦能與問題診斷：幫助城市業務發現項目問題，收集城市業務需求與解答，共同推動問題解決，並歸納相應的方法論在全區域複用 5、負(fu)責(ze)運(yun)力(li)計(ji)劃(hua)邏(luo)輯(ji)及(ji)標(biao)準(zhun)設(she)計(ji)，能(neng)夠(gou)清(qing)晰(xi)的(de)理(li)解(jie)共(gong)享(xiang)業(ye)務(wu)運(yun)轉(zhuan)現(xian)狀(zhuang)及(ji)未(wei)來(lai)規(gui)劃(hua)方(fang)向(xiang)
，負(fu)責(ze)相(xiang)關(guan)基(ji)建(jian)建(jian)設(she)，包(bao)括(kuo)人(ren)效(xiao)模(mo)型(xing)

，能(neng)夠(gou)基(ji)於(yu)業(ye)務(wu)訴(su)求(qiu)，進(jin)行(xing)產(chan)品(pin)需(xu)求(qiu)的(de)轉(zhuan)化(hua)、框架性的協同設計。前瞻性

、體係性的進行運力規劃，確保運力適配業務發展及運力計劃標準的穩定與延續性; 職位要求: 1
、背景經驗：有5年以上的運營經驗，有線上線下，中台業務類型經驗者優先 2、具備技能：數據分析能力，具備較好的SQL、Excel及PPT能力 4、具備較好的溝通協調能力、抗壓能力及獨擋一麵的落地推動能力; 5、個性特點：具備抗壓能力，不玻璃心，能夠適應互聯網公司的快速節奏與變化。