崗位職責： 1

、負責進行銷售政策的執行及跟蹤，跟進銷售過程； 2

、對銷售政策的實施進行全過程監管，監控銷售目標的達成情況； 3
、分管區域的招投標製作及銷售數據的整理分析，並提供統計維度數據進行業務支持； 4、協助上級對銷售團隊人員進行相應的培訓
、績效管理
；組織開展各省區目標管理、績效考核、評比
、激勵等工作； 5
、定期組織召開分管區域的工作會議
，彙總銷售人員工作彙報，跟進銷售人員工作進度及目標完成情況。 任職資格： 1、統招本科及以上學曆， 2、兩年以上同崗位工作經驗，且有外貿行業經驗者優先
； 3、需有CRM或ERP係統操作相關經驗； 4、具有較好的組織協調能力

，溝通表達能力及文字撰寫能力

； 5
、具有較好的分析歸納能力，能夠根據銷售實際工作，提出規範化銷售管理的建議； 6、熟悉、掌握
、使用各種自動化辦公軟件。