【工作職責】

1. 根據業務/人力發展和管理的需要，撰寫專項分析報告
，及業務/人力趨勢分析，並提出經營建議

2. 撰寫月度、季度、年度業務/人力分析評估報告

3. 搭建業務/人力追蹤體係，製作並發布日常及方案追蹤報表

4. 分析報告數據的提取及支持

5. 下轄單位路徑建議及落地優化提示

6. 業務信息係統的用戶培訓
、使用推廣，數據準確性的維護

7.納入公司New Star專項培養項目
，統一培養，提供多崗位輪崗鍛煉機會

【任職資格】

1.具備較強的邏輯分析能力、優秀溝通和協調能力，善於適應快速變化的環境，有強大的執行力和抗壓力，具有良好的執行推動能力

；

2.熟練應用Excel、ppt等office係列軟件；

3.保險、金融、經濟、精算
、數學
、統計、計算機

、軟件工程專業優先。