工作職責要求：
1
、負責職場及資產管理工作
，包括職場規劃、租賃
、裝修
、結算、綠植、維保、辦公設備及固定資產管理等。
2、負責內外部接待工作，包括總部領導來京接待、客戶日常接待、客戶前往總部接待等。
3、負責采購管理工作
，包括各團隊采購製度宣導、采購實施管理指導等。
4

、負責品宣聯絡
、晨會組織
、企業責任、主題傳播等相關工作落實。
5、負責工會福利工作，包括工會福利規劃、實施、結算等。
6
、負責相關文稿擬定、車輛管理、文控管理
、印章管理等。
7
、領導交辦的其他工作。
任職資格：
1
、碩士研究生以上學曆，有1-3年行政支持類工作經驗；
2、有較強的的溝通協調能力，熟悉並能夠靈活運用辦公軟件。