一、崗位職責：
1、負責公司幹部人才的選拔
、培養及管理相關工作
，協助製定幹部發展規劃；
2、 協調各部門進行幹部績效評估與能力測評，推動幹部梯隊建設
；
3、組織開展幹部培訓

、交流及激勵活動，提升幹部隊伍整體素質
；
4
、 協助完成幹部檔案管理及相關人事數據的整理與分析。

二、任職要求：
1
、本科及以上學曆，人力資源
、企業管理、行政管理、心理學等相關專業優先；
2、 具備良好的溝通協調能力和組織能力，責任心強；
3、對幹部管理、人才培養等工作有濃厚興趣，願意長期發展；

三、工作地點、薪酬福利：
1、本崗位工作地點在武漢市漢南區
，公司可提供宿舍，亦有通往市區的班車；
2、雙休，五險一金。