崗位職責
1
、製定銷售策略與規劃‌：根據公司總體戰略
，結合市場情況製定銷售策略與規劃
，並組織實施，達成銷售目標。‌
2、完善銷售體係‌：根據既有的銷售體係，完善整個銷售體係和流程。‌ ‌客戶關係管理‌：維護現有客戶關係，建立新客戶聯係，開拓新市場。 ‌
3、團隊建設與管理‌：負責銷售團隊的建設和成長
，培養專業的銷售團隊

，建立銷售團隊激勵機製

，激發銷售人員進行客戶開拓和維護
4、預算與成本控製‌：製定銷售費用的預算，控製銷售成本，提高銷售利潤。
5、‌重要客戶管理‌：幫助銷售經理開拓、溝通和管理區域的重要客戶，並負責協調維護市場與技術關係。 ‌
6
、市場動態分析‌：深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展和價格定位的戰略依據。
7、‌日常業務管理‌：管理日常銷售業務工作，審閱訂貨、發貨等業務報表，指導、監督並有效控製銷售活動。
‌8、市場分析與判斷能力‌：敏銳地分析市場變化和競爭者的策略，為公司的銷售策略提供依據。‌ ‌
9
、溝通與協調能力‌：與內部各部門以及外部客戶和合作夥伴進行有效的溝通和協調。‌
10、領導能力‌：帶領團隊麵對各種挑戰
，實現銷售目標。‌
任職要求：
1、本科及以上學曆，市場營銷、機械或自動化等相關專業。
2、八年以上銷售經驗
，五年以上市場管理等工作經驗
，有礦山、煤礦、電力
、儲能等行業營銷經驗者優先。
3
、熟悉商務談判流程


，具備較強商務談判技巧以及良好的溝通協調能力。
4、具備開拓意識，思維創新敏捷
，良好應變能力及承壓能力。
5、有敏銳的市場洞察力
，強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。