職位描述
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【崗位職責】
1、負責公司醫藥O2O業務(包括但不限於美團、餓了麼、京東到家、抖音小時達等)的整體規劃與運營策略搭建,製定符合品牌發展的打法,對O2O渠道的GMV、利潤及用戶增長負責。
2、拆解並下達各平台的月度/季度/年度銷售及用戶指標,通過商品組合優化、活動營銷、會員拉新等手段,提升新客轉化率及老客複購率,確保業績目標達成。
3、建立O2O渠道數據監控體係,定期分析銷售數據、流量數據、商品數據及競品數據,針對數據表現製定有效的銷售策略(如爆品打造、滯銷品清理),持續提升門店經營效率和項目盈利能力。
4、負責與各O2O平台(美團、餓了麼、京東等)品類運營建立並維護良好關係,爭取平台優勢資源(如流量位、活動坑位、補貼政策),並策劃提報符合平台調性的營銷活動。
5、結合平台節奏、節日節點及內部商品庫存情況,製定年度、季度、月度運營計劃,統籌活動選品、定價、素材及文案,確保各項運營計劃在門店端高效落地執行。
6、緊密聯動線下連鎖藥店(區域經理、店長),協調處理O2O業務在門店執行中的問題(如庫存準確性、接單時效、履約服務),推動線上線下業務融合,賦能門店提升O2O單量。
7、密切關注即時零售行業動態、消費者需求變化及競爭對手動作,定期輸出調研報告,及時調整運營策略以保持市場競爭力。
【任職要求】
1、大專及以上學曆,電子商務、市場營銷、醫藥學等相關專業優先。
2、3年以上醫藥電商或即時零售(O2O)運營經驗,熟悉主流O2O平台(美團、餓了麼、京東到家等)的運營規則及玩法,有連鎖藥店O2O運營經驗者優先。
3、具備獨立成熟的運營思路,能獨立操盤多平台店鋪。
4、具備敏銳的數據分析能力,精通Excel,能熟練使用各類數據分析工具,通過數據驅動業務決策。
5、核心能力:具備優秀的溝通技巧和談判能力,能有效整合平台資源。擁有良好的即時零售平台客戶資源者優先,具備跨部門協調調度的能力;
具備強烈的目標意識和責任心,能主動推進工作進展。
6、結果導向,抗壓能力強,能適應快速變化的行業節奏並擁抱挑戰。
1、負責公司醫藥O2O業務(包括但不限於美團、餓了麼、京東到家、抖音小時達等)的整體規劃與運營策略搭建,製定符合品牌發展的打法,對O2O渠道的GMV、利潤及用戶增長負責。
2、拆解並下達各平台的月度/季度/年度銷售及用戶指標,通過商品組合優化、活動營銷、會員拉新等手段,提升新客轉化率及老客複購率,確保業績目標達成。
3、建立O2O渠道數據監控體係,定期分析銷售數據、流量數據、商品數據及競品數據,針對數據表現製定有效的銷售策略(如爆品打造、滯銷品清理),持續提升門店經營效率和項目盈利能力。
4、負責與各O2O平台(美團、餓了麼、京東等)品類運營建立並維護良好關係,爭取平台優勢資源(如流量位、活動坑位、補貼政策),並策劃提報符合平台調性的營銷活動。
5、結合平台節奏、節日節點及內部商品庫存情況,製定年度、季度、月度運營計劃,統籌活動選品、定價、素材及文案,確保各項運營計劃在門店端高效落地執行。
6、緊密聯動線下連鎖藥店(區域經理、店長),協調處理O2O業務在門店執行中的問題(如庫存準確性、接單時效、履約服務),推動線上線下業務融合,賦能門店提升O2O單量。
7、密切關注即時零售行業動態、消費者需求變化及競爭對手動作,定期輸出調研報告,及時調整運營策略以保持市場競爭力。
【任職要求】
1、大專及以上學曆,電子商務、市場營銷、醫藥學等相關專業優先。
2、3年以上醫藥電商或即時零售(O2O)運營經驗,熟悉主流O2O平台(美團、餓了麼、京東到家等)的運營規則及玩法,有連鎖藥店O2O運營經驗者優先。
3、具備獨立成熟的運營思路,能獨立操盤多平台店鋪。
4、具備敏銳的數據分析能力,精通Excel,能熟練使用各類數據分析工具,通過數據驅動業務決策。
5、核心能力:具備優秀的溝通技巧和談判能力,能有效整合平台資源。擁有良好的即時零售平台客戶資源者優先,具備跨部門協調調度的能力;
具備強烈的目標意識和責任心,能主動推進工作進展。
6、結果導向,抗壓能力強,能適應快速變化的行業節奏並擁抱挑戰。
工作地點
地址:元崗
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
黃曉文/..HR
四川科瑞德製藥股份有限公司
-
製藥·生物工程
-
500-999人
-
公司性質未知
-
成都市武侯區武侯大道彙點廣場


3年以上
大專
2026-04-08 18:31:52
962人關注
注:聯係我時,請說是在山西人才網上看到的。
