2026-04-18 02:03:20 來源: 今日招聘網
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晉jin中zhong職zhi業ye技ji術shu學xue院yuan是shi經jing山shan西xi省sheng人ren民min政zheng府fu批pi準zhun，教jiao育yu部bu備bei案an，由you晉jin中zhong市shi人ren民min政zheng府fu舉ju辦ban的de公gong辦ban全quan日ri製zhi普pu通tong高gao職zhi院yuan校xiao。學xue院yuan是shi山shan西xi省sheng首shou批pi示shi範fan性xing高gao等deng職zhi業ye院yuan校xiao、山西省優質高等職業院校、山西省高水平高等職業學校建設單位、山西省高職院校人才培養工作先進單位、國家級鄉村振興人才培養優質校、教育部“高端技能型、應用型人才聯合培養百千萬交流計劃”中方項目院校、亞太職業院校影響力50強。學院位於晉中市職教港，占地麵積1500畝，區位交通條件優越，地處山西省“一核一圈”城鎮體係框架核心區、大太原經濟圈、山西轉型綜改示範區，與近千家企業為伴，巨大的人才需求和“校在區中”的優勢，為校企合作、學生實習就業和資源共享提供了得天獨厚的條件。根據《關於轉發<中共山西省委組織部>的通知》（市人社發〔2023〕11號），結合學院實際發展需要，現麵向社會引進高層次人才和急需緊缺人才，現就具體事項公告如下：晉中職業技術學院2023年引進高層次人才和急需緊缺人才5名，均為專業技術崗。符合《山西省高端人才分層標準（試行）》A-E層次的人才，教授、博士研究生。三、引進條件
（五）具有符合學院學科發展需要的學曆學位、專業及技能條件；（六） A層次人才無年齡限製；B、C層次人才年齡不超過50周歲（1972年7月18日及以後出生）；D層次人才年齡不超過45周歲（1977年7月18日及以後出生）；教授、博士研究生年齡不超過45周歲（1977年7月18日及以後出生）；2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考；3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考；4.試用期內的公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員，不能報考；5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報考；6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次引進要求的人員，不能報考；應聘人員在報名之後、聘用之前已成為試用期內的公務員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。引進條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、各類從業(職業、執業)資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。1.報名時間：2023年7月18日—10月18日。應聘人員將報名材料電子版打包後發送至學院人事處郵箱jzzyzxzp@163.com。應聘者郵件標題格式統一要求為：姓名+畢業院校+專業名稱+學曆學位。（1）《晉中職業技術學院2023年引進高層次人才和急需緊缺人才登記表》（附件1）紙質版掃描件及電子版。報名表中所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證上所載明的專業一致。（3）本科、研究生（碩士、博士）階段的學曆、學位證書掃描件。（4）本科、研究生（碩士、博士）學曆證書電子注冊備案表和學位認證報告（學位網查詢）；（5）能反映本人科研學術水平的論文、榮譽證書、科研成果，就業推薦表等掃描件。（6）留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學曆學位認證書和相應階段課程學習成績單掃描件及具有翻譯資質的機構翻譯的中文成績單掃描件。（7）已就業的還須出具單位同意報考證明（機關公務員和事業單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見）。提供虛假報名信息的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，後果由報名者自負。學院引進工作領導組組織教務處、人事處、用人部門等組成資格審查組對應聘人員條件進行資格審查，主要審查應聘人員的年齡、學曆、學位、專業、資格、科研成果、文章收錄、相關資格等信息。符合引進條件的應聘人員，由學院電話通知本人資格複審、麵試考核的時間、地點等。學院組織不少於5人的專家組，通過試講（占60%）、答辯（占40%）等方式對應聘人員的思想道德素質、身體心理素質、教學科研能力和發展潛力進行綜合考核，試講時間15分鍾，答辯時間5分鍾。考核合格最低分60分，不達合格分數者直接淘汰。考核成績保留兩位小數（四舍五入）。（四）體檢、考察? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 根據綜合成績從高分到低分的順序，按擬引進人數1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由晉中職業技術學院組織實施。1.做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在晉中職業技術學院（http://www.jzzy.sx.cn/）通知，體檢費用自理。2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法（修訂）》執行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要複檢的，考生應於收到體檢結論之日起2個工作日內提出申請，複檢應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院複檢。招聘單位、參can加jia體ti檢jian的de應ying聘pin人ren員yuan及ji家jia屬shu對dui複fu檢jian結jie果guo仍reng有you疑yi義yi的de，承cheng擔dan複fu檢jian的de醫yi院yuan應ying組zu織zhi相xiang關guan專zhuan家jia進jin行xing會hui診zhen，做zuo出chu最zui終zhong結jie論lun。對dui因yin懷huai孕yun不bu能neng全quan部bu完wan成cheng體ti檢jian項xiang目mu的de，按an國guo家jia相xiang關guan政zheng策ce執zhi行xing。不bu按an時shi參can加jia體ti檢jian者zhe，視shi同tong放fang棄qi資zi格ge。3.考察內容：要突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全麵了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方麵的情況。不按規定參加考察者，視同放棄資格。體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察或體檢、考察不合格形成的空缺崗位，從報考同一崗位且考試綜合成績合格人員中，按成績由高分到低分依次進行遞補。（五）公示與聘用
根據麵試、體檢、考察結果，經學院研究確定擬聘用人員，在晉中職業技術學院（http://www.jzzy.sx.cn/）公示7個工作日。擬聘人員公示期滿後不再進行遞補。公示期滿無異議的，按規定辦理相關聘用手續。對反映有影響聘用的問題並查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清後再決定是否聘用。事shi業ye單dan位wei法fa人ren代dai表biao與yu聘pin用yong人ren員yuan簽qian訂ding聘pin用yong合he同tong，為wei聘pin用yong人ren員yuan辦ban理li聘pin用yong手shou續xu。聘pin用yong結jie果guo按an要yao求qiu向xiang市shi委wei組zu織zhi部bu備bei案an。聘pin用yong人ren員yuan實shi行xing試shi用yong期qi製zhi度du，試shi用yong期qi不bu合he格ge的de，解jie除chu聘pin用yong關guan係xi。為wei盡jin快kuai熟shu悉xi工gong作zuo環huan境jing，聘pin用yong後hou臨lin時shi坐zuo班ban兩liang年nian。引進人才服務期限一般不低於5年，如引進的高層次人才和急需緊缺人才違約的，按照相關規定核減或取消相關待遇。引進的博士研究生根據條件享受《晉中市事業單位引進高層次人才和急需緊缺人才實施辦法》中規定的相關待遇；引進的A-E層次人才，教授、博士研究生試用期滿評價合格後還可以根據《晉中職業技術學院引進高層次人才和急需緊缺人才工作暫行辦法》享受相應優惠政策。（一）嚴格執行事業單位公開招聘有關政策規定，切實做到公開、公正、公平，擇優聘用。（二）嚴格執行事業單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格按照《事業單位人事管理回避規定》落實回避製度。（三）應聘人員以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、塗改證件、證明等，或在筆試、麵試、體檢、考察過程中出現作弊等違規違紀行為的，取消其應聘資格。（四）引進工作由晉中職業技術學院紀委、晉中市教育局、晉中市委組織部監督。對引進中出現的違規違紀行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理；構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。? ? ? ?機電工程係：13835434181（李主任）???????車輛工程係：15835430182（祁主任）???????能源工程係：18603540929（尚主任）???????經濟管理係：13546143134（宋主任）???????電子信息係：15035668399（鄭主任）??????生物工程係：15903549390（楊主任）??????文化旅遊係：13903543361（席主任）附件1：報名登記表.doc
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