山西中醫藥大學附屬醫院(中國中醫科學院西苑醫院山西醫院)始建於1983年，1988年6月開診，是山西省衛生健康委員會直屬的一所集醫療、教學、科研、康複、預防為一體的三級甲等綜合性中醫院。是國家重點建設中醫醫院、國家中醫藥傳承創新建設工程重點中醫院建設單位、全國中醫醫院中醫藥文化重點建設單位、全國中醫藥文化宣傳教育基地、全國首批中醫(全科)住院醫師規範化培訓基地、國家中醫緊急醫學救援隊伍和緊急醫學救援基地、國家區域醫療中心建設依托單位。2022年2月24日，正式揭牌中國中醫科學院西苑醫院山西醫院。
醫院建築麵積12.7萬㎡，業務用房麵積9萬㎡，編製床位1200張，設有行政職能科室36個，臨床醫技科室49個、設病區25個。現有國家級重點專科1個，國家中醫藥管理局重點專科4個，國家級重點學科2個，省級優勢專科5個，省級重點專科13個，省級重點學科2個，省級重點研究室8個，成立了5個國家級名老中醫藥專家傳承工作室，9個省級名中醫傳承工作室。獲批全省首家國醫堂。
在職職工1164人，其中衛技人員1039人，副高級以上職稱277人。國醫大師1人，全國名中醫1人，全國名老中醫藥專家4人，國家級中醫藥高等教育教學名師1人，國務院特殊津貼專家7人，突出貢獻中青年專家1名，國家中醫藥管理局岐黃學者1人，國家中醫藥管理局青年岐黃學者1人，全國優秀中醫臨床人才7人，山西名醫2人，山西省名中醫17人，三晉英才41人，山西省學術技術帶頭人3人，國家級師承指導老師13人、省級師承指導老師26人。
我院堅持公立醫院公益性，注重履行社會職責，不斷抓特色、強內涵、擴規模、引人才，醫療服務質量不斷提高，受到社會各界好評，被評為全國創先爭優先進基層黨組織、全國衛生係統先進集體、山西省五一勞動獎狀、山西省衛生係統先進集體、山西省抗擊新冠肺炎疫情記功集體。
為滿足我院業務發展需要，進一步優化人才隊伍結構，提升醫療衛生服務水平和服務質量，現麵向全國誠聘優秀博士研究生。
一、招聘崗位及專業要求
見附件
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律和法規，具有良好的品行和職業道德;
2.具備正常履行職責的身體條件、心理條件;
3.具有崗位所需的學曆、學位、專業或技能條件;
4.博士研究生年齡不能超過40周歲(即1983年7月及以後出生);
5.2024年畢業的博士研究生應在2024年12月31日前取得報考崗位所要求的學曆、學位證書、住院醫師規範化培訓合格證或合格成績單及其他證書，若不能取得相應的證書，將取消聘用資格;
6.具備報考崗位所要求的其他資格條件。
按an照zhao國guo家jia和he我wo省sheng有you關guan政zheng策ce規gui定ding，港gang澳ao地di區qu的de中zhong國guo公gong民min和he台tai灣wan同tong胞bao在zai事shi業ye單dan位wei公gong開kai招zhao聘pin中zhong享xiang有you公gong平ping競jing爭zheng權quan利li，可ke應ying聘pin到dao內nei地di事shi業ye單dan位wei就jiu業ye，應ying聘pin人ren員yuan須xu具ju備bei招zhao聘pin崗gang位wei所suo需xu的de專zhuan業ye或huo技ji能neng等deng相xiang應ying條tiao件jian。
不得報名應聘的主要情形
(一)現役軍人不能報考;
(二)因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;
(三)各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;
(四)試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員，不能報考;
(五)招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報考;
(六)定向生、委培生不得報考;
(七)在原單位出現重大醫療事故或被吊銷執業執照的人員不能報考;
(八)被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次招聘要求的人員，不能報考;
(九)報考人員不得報考聘用後即構成回避關係的崗位。
應聘者在報名之後、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
三、招聘程序
(一)報名時間及方式
報名采取網上報名的方式進行，所學專業必須與所報崗位要求的專業一致，必須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考核。
1、報名截止時間：2024年12月31日。
2、報名方式：
請報考人員將本人手寫簽名的《山西中醫藥大學附屬醫院2024年博士研究生報名表》(見附件)、個人簡曆、身份證、學曆學位證書(未領取畢業證和學位證的2024年應屆博士畢業生可提供畢業院校出具的學曆、學位、所學專業證明;出國留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學曆認證報告)、執業醫師資格證、住院醫師規範化培訓合格證、畢業生就業協議書、主要科研成果及證明材料、獲獎證書等原件的掃描件，以崗位+姓名+畢業院校+所學專業形式命名，打包發送至郵箱。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、各類從業(職業、執業)資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。
(二)資格審查
資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)由(you)山(shan)西(xi)中(zhong)醫(yi)藥(yao)大(da)學(xue)附(fu)屬(shu)醫(yi)院(yuan)負(fu)責(ze)，資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)貫(guan)穿(chuan)招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)全(quan)過(guo)程(cheng)。資(zi)格(ge)審(shen)核(he)通(tong)過(guo)人(ren)員(yuan)，醫(yi)院(yuan)將(jiang)根(gen)據(ju)報(bao)名(ming)和(he)資(zi)格(ge)審(shen)核(he)情(qing)況(kuang)通(tong)知(zhi)考(kao)生(sheng)進(jin)行(xing)考(kao)核(he)，考(kao)核(he)時(shi)間(jian)和(he)地(di)點(dian)另(ling)行(xing)通(tong)知(zhi)。若(ruo)發(fa)現(xian)違(wei)紀(ji)、違規或提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責。
已就業的人員還須出具單位同意報考證明(機關公務員和事業單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見)。
(三)考核
招聘采用直接考核的方式進行。考核內容包括學術彙報(包括個人介紹、學習經曆、科研成果、工作業績等)和綜合素質測試兩部分。考核成績即為總成績，采用百分製，最低合格線為70分fen。醫yi院yuan根gen據ju崗gang位wei報bao名ming情qing況kuang，對dui符fu合he招zhao聘pin條tiao件jian者zhe不bu定ding期qi啟qi動dong考kao核he程cheng序xu。具ju體ti考kao核he的de形xing式shi根gen據ju實shi際ji情qing況kuang確que定ding，可ke采cai用yong現xian場chang答da辯bian或huo網wang絡luo視shi頻pin答da辯bian的de方fang式shi進jin行xing，考kao核he時shi間jian、地點另行通知。
(四)體檢與考察
根據考核成績從高到低按1:1的比例確定體檢、考察人員。體檢和考察由山西中醫藥大學附屬醫院組織實施，體檢費用自理。
1、體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要複檢的，考生應於收到體檢結論之日起3個工作日內提出申請，應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另外一家醫院複檢。招聘單位、參(can)加(jia)體(ti)檢(jian)的(de)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)及(ji)家(jia)屬(shu)對(dui)複(fu)檢(jian)結(jie)果(guo)仍(reng)有(you)疑(yi)義(yi)的(de)，承(cheng)擔(dan)複(fu)檢(jian)的(de)醫(yi)院(yuan)應(ying)組(zu)織(zhi)相(xiang)關(guan)專(zhuan)家(jia)進(jin)行(xing)會(hui)診(zhen)，並(bing)做(zuo)出(chu)結(jie)論(lun)。對(dui)因(yin)懷(huai)孕(yun)不(bu)能(neng)全(quan)部(bu)完(wan)成(cheng)體(ti)檢(jian)項(xiang)目(mu)的(de)，按(an)國(guo)家(jia)相(xiang)關(guan)政(zheng)策(ce)執(zhi)行(xing)。
2、考察內容：主要對應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、心理素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等進行考察。
體檢、考察不合格的不得聘用。
四、公示與聘用
依據招聘公告、政策規定、考核、體檢及考察結果，確定擬聘用人選，並將擬聘用人選在我院官方網站公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可向山西中醫藥大學附屬醫院、山西省衛生健康委員會、山(shan)西(xi)省(sheng)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和(he)社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)廳(ting)相(xiang)關(guan)部(bu)門(men)反(fan)映(ying)。公(gong)示(shi)發(fa)現(xian)問(wen)題(ti)經(jing)查(zha)屬(shu)實(shi)的(de)，取(qu)消(xiao)擬(ni)聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)的(de)資(zi)格(ge)。公(gong)示(shi)期(qi)滿(man)無(wu)異(yi)議(yi)後(hou)，按(an)規(gui)定(ding)程(cheng)序(xu)辦(ban)理(li)聘(pin)用(yong)備(bei)案(an)手(shou)續(xu)。聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)簽(qian)訂(ding)聘(pin)用(yong)合(he)同(tong)，同(tong)時(shi)執(zhi)行(xing)試(shi)用(yong)期(qi)製(zhi)度(du)，試(shi)用(yong)期(qi)不(bu)合(he)格(ge)的(de)，解(jie)除(chu)聘(pin)用(yong)關(guan)係(xi)。
公示擬聘人員內容包括：招聘崗位、招聘數量、招聘專業、姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業、學曆(學位)、成績、排名等信息。
五、薪資待遇
辦理完聘用手續到崗後的博士研究生，按照山西省和醫院有關政策享受相應工資、績效工資及福利待遇。
按照我院高層次人才引進工作方案，符合條件的博士畢業生可享受安家費及生活補貼費30-120萬元、科研經費20-100萬元。
所涉及的薪酬和經費均為稅前金額，按照國家規定，其個人所得稅一律由醫院財務科代扣代繳。
六、嚴肅招聘紀律
1、嚴格執行事業單位公開招聘有關政策規定，切實做到公開、公正、公平，擇優聘用。
2、嚴格執行事業單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格落實《事業單位人事管理回避規定》。
3、應聘人員以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、塗改證件、證明等，或在筆試、麵試、體檢、考察過程中出現作弊等違規違紀行為的，取消其應聘資格。
4、公開招聘工作由山西中醫藥大學附屬醫院紀檢監察部門、省衛健委、省人社廳監督。對公開招聘中出現的違規違紀行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理;構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。
七、谘詢、監督電話
招聘政策谘詢和考務等方麵的問題可向山西中醫藥大學附屬醫院人事科谘詢，設立谘詢、監督電話。
谘詢電話：
監督電話：
E-mail：
地址：山西省太原市晉祠路一段75號
郵編：030024
谘詢、監督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。
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山西中醫藥大學附屬醫院
2024年7月9日
