根據《湖南省警務輔助人員條例》和《湖南省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法》(湘公發[2021]15號)有關規定,結合工作實際需要,鼎城區公安局麵向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)17名。現將具體招聘事項公告如下:
一、招聘原則
在鼎城區紀委監委第四派駐紀檢監察組的監督下,招聘堅持德才兼備、以德為先;公開平等、競爭擇優;依法依規、程序到位。
二、招聘計劃和職位信息
輔警是指為公安機關警務活動提供輔助支持的非人民警察身份人員,此次招聘輔警計劃數17名。有特殊條件要求的職位若報名人數達不到開考比例,核減計劃數直接調劑至同崗位招聘計劃。具體招聘職位、人數、資格條件等詳見《2024年鼎城區公安局警務輔助人員公開招聘職位表》。(以下簡稱“職位表”)
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正。
2.具備正常履行職責所需的身體條件和心理素質,身體健康,體型端正,無重聽、無色盲、無殘疾,身體無紋身,麵部無明顯疤痕等特殊標誌。
3.具有良好的紀律作風和較強的遵規守紀觀念,能夠保守警務工作秘密,具有忠誠、奉獻、敬業的職業操守,服從指揮、聽從安排,自願從事輔警工作。
4.年齡在18周歲以上至35周歲以下(1989年6月5日以後至2006年6月5日以前出生),退役軍人年齡可放寬至40周歲(1984年6月5日以後至2006年6月5日以前出生)。
5.勤務輔警要求高中(中專)及以上文化程度。
根據《湖南省警務輔助人員條例》規定,在同等條件下優先招聘烈士和因公犧牲人民警察的配偶及子女、退役軍人、曾獲得見義勇為表彰人員等,以上人員報名時一並上交相關證件或證明文件。
(二)有下列情形之一的,不得報考:
1.被依法追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留或者有吸毒史的;
3.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
4.因違法違紀被開除、辭退或者解聘的;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
6.依照國家規定不適宜從事警務輔助人員工作的其他情形。
四、招聘程序
(一)報名及資格審查
1.報名時間:2024年6月5日上午09:00至2024年6月12日下午17:00止(工作日工作時間)。
2.現場報名:報名人員需本人在規定時間內,到鼎城區公安局大門左側輔警報名處報名,聯係電話:。報名時需提交本人近期二寸免冠彩照3張及報名表,個人征信報告,身份證、畢業證、相關資格證件原件及複印件,學信網教育部學曆證書電子注冊備案表,有汽車駕駛證的也需帶原件及複印件。
3.資格審查:資zi格ge審shen查zha貫guan穿chuan招zhao聘pin工gong作zuo全quan過guo程cheng,凡fan提ti供gong虛xu假jia報bao考kao申shen請qing材cai料liao者zhe,一yi經jing發fa現xian,隨sui時shi取qu消xiao資zi格ge。資zi格ge初chu審shen合he格ge人ren數shu與yu該gai職zhi位wei招zhao聘pin人ren數shu比bi例li原yuan則ze上shang不bu低di於yu2:1,未(wei)達(da)到(dao)該(gai)比(bi)例(li)時(shi),對(dui)應(ying)核(he)減(jian)該(gai)職(zhi)位(wei)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)。報(bao)考(kao)人(ren)員(yuan)經(jing)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)合(he)格(ge)後(hou)方(fang)可(ke)參(can)加(jia)考(kao)試(shi),資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)通(tong)過(guo)人(ren)員(yuan)將(jiang)由(you)鼎(ding)城(cheng)區(qu)公(gong)安(an)局(ju)通(tong)知(zhi)到(dao)個(ge)人(ren)。
(二)考試
1.筆試。筆試時間:2024年6月15日上午9:00—10:30,筆試內容為公共基礎知識、法律法規及公文寫作,考試地點另行通知。6月17日在“鼎城公安”微信公眾號上公布考試成績。
2.麵試。按筆試成績從高到低以招聘計劃數1:3的比例確定麵試對象,報名人數未達到1:3比例的,參考人員均可參加麵試。麵試采取麵談的方式,側重測試報考人員能力素質、工作意向和所報職位匹配度等,成績低於60fendebudejinruxiayihuanjie。zhaopinzhiweishijicanjiamianshirenshumeiyouxingchengyouxiaojingzhengde,zhaopinrenyuanmianshichengjibudediyutongchangcixingchengyouxiaojingzhengzhiweiruweitijianrenyuandezuidimianshifenshu。jutishijiandidianlingxingtongzhi。
3.成績合成。綜合成績=筆試×50%+麵試×50%,筆試成績、麵試成績、綜合成績均按照四舍五入保留到小數點後2位數字,綜合成績相同的,以筆試成績確定排名。
4.體能測評。經麵試合格人員均可參加體能測試。測試內容為跑步(男性1000米),縱跳摸高,測試標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》規定執行。具體時間地點另行通知。
(三)體檢
體能測試合格的,根據綜合成績排名高低等額確定體檢對象;體檢不合格的,不予聘用。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由報考人承擔。具體時間地點另行通知。
(四)考察
參照《湖南省警務輔助人員條例》《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》及相關政策和擬聘用崗位的要求,全麵考察考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方麵的情況,並對考生資格、遵紀守法、資料真實性再次考察核實。
(五)遞補
因體檢、考察政審等環節不合格或放棄出現空缺的崗位時,按照綜合成績從高到低依次等額遞補至滿額。
體能測試合格但未進入體檢程序的報考人員,經本人申請、鼎(ding)城(cheng)區(qu)公(gong)安(an)局(ju)審(shen)批(pi)同(tong)意(yi)後(hou),可(ke)以(yi)納(na)入(ru)輔(fu)警(jing)後(hou)備(bei)人(ren)才(cai)庫(ku),在(zai)所(suo)報(bao)考(kao)的(de)職(zhi)位(wei)出(chu)現(xian)空(kong)缺(que)時(shi)按(an)綜(zong)合(he)成(cheng)績(ji)順(shun)位(wei)遞(di)補(bu),納(na)入(ru)後(hou)備(bei)人(ren)才(cai)庫(ku)的(de)期(qi)限(xian)不(bu)超(chao)過(guo)一(yi)年(nian),起(qi)始(shi)時(shi)間(jian)從(cong)通(tong)過(guo)體(ti)能(neng)測(ce)試(shi)之(zhi)日(ri)起(qi)計(ji)算(suan)。
(六)公示
根據考試、體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單,並在“鼎城公安”微信公眾號上進行公示,公示期為7個工作日。
五、管理使用及工資待遇
經公示無異議的,辦理聘用手續,依法建立勞動關係。勞動關係首次簽訂期限一般為2年,試用期2個(ge)月(yue),試(shi)用(yong)期(qi)包(bao)含(han)在(zai)聘(pin)用(yong)合(he)同(tong)期(qi)內(nei),試(shi)用(yong)期(qi)滿(man)合(he)格(ge)的(de),予(yu)以(yi)正(zheng)式(shi)聘(pin)用(yong),不(bu)合(he)格(ge)的(de),取(qu)消(xiao)聘(pin)用(yong)。被(bei)聘(pin)人(ren)員(yuan)享(xiang)受(shou)本(ben)單(dan)位(wei)同(tong)類(lei)人(ren)員(yuan)同(tong)等(deng)待(dai)遇(yu),按(an)國(guo)家(jia)規(gui)定(ding)購(gou)買(mai)“五險一金”。輔警工時製按勞動法有關規定執行。保密義務和競業限製、違(wei)約(yue)責(ze)任(ren)按(an)相(xiang)關(guan)法(fa)律(lv)規(gui)定(ding)執(zhi)行(xing)。一(yi)經(jing)聘(pin)用(yong),輔(fu)警(jing)必(bi)須(xu)服(fu)從(cong)鼎(ding)城(cheng)區(qu)公(gong)安(an)局(ju)確(que)定(ding)的(de)崗(gang)位(wei)和(he)職(zhi)責(ze)安(an)排(pai),服(fu)從(cong)管(guan)理(li),嚴(yan)格(ge)遵(zun)守(shou)相(xiang)關(guan)規(gui)章(zhang)製(zhi)度(du)和(he)紀(ji)律(lv)。
六、其他事項
(一)嚴肅考風考紀。此次招聘工作嚴格按照《湖南省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法》進行,堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,在公開招聘過程中出現違紀行為的,嚴格實行責任追究。
(二)嚴格實行回避製度。公安民警和職工的配偶、直係血親關係、三代以內旁係血親關係以及近姻親關係,不得報考該民警、職工同一部門,或者有直接管理、直接利害關係的崗位。
(三)本次考試不指定考試複習內容,不舉辦也不委托任何個人或機構進行輔導培訓。
為確保本次招聘工作順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監督。
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