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weiletishengwoshitufashijianyingjinengli，qieshiweihurenminqunzhongshengmingcaichananquan，jiakuaituijinyingjijiuyuanjidongliliangjianshe，weiquanshijingjigaozhiliangfazhantigonganquanbaozhang，xianjuedingzaituiyijunrenzhongweihejinshiyingjiguanlijugongkaizhaopin30名合同製工作人員，具體實施方案如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，本著公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘的崗位及名額
在退役軍人中公開招聘應急救援崗位合同製工作人員30名。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.擁護中國共產黨領導，遵守國家法律法規，政治立場堅定、品行端正、積極進取、勇於奉獻、服從組織安排、愛崗敬業；
2.河津戶籍或在公安機關登記備案的河津市行政區域內常住人員；
3.具有專科及以上文化程度，年齡要求35周歲以下（1988年5月15日以後出生）的男性；
4.身高165cm以上，身體健康，五官端正，無殘障，無口吃、無紋身、無色盲、無傳染性疾病，雙眼裸眼視力不低於4.6，具備適應全天候參與執勤訓練的身體素質和良好心理素質。
5.如有應急救援證、繩索救援證、建築物坍塌救援（地震救援）證、水域救援證、舟艇駕駛證、潛水員證、無人機操作證及車輛駕駛證B證的人員，年齡可放寬至40周歲（1983年5月15日以後出生）以下，學曆可放寬至高中（或中專）及以上。
（二）有下列情形之一的，不得報名：
1.刑滿釋放的或在刑事處罰期內的；
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
3.本人或家庭成員參加邪教組織、其他非法組織或參加帶有黑社會性質組織的；
4.有吸毒史的；
5.有傳染性疾病的；
6.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
7.因違紀違規被開除、辭退、解聘的；
8.有其他不適宜聘用情形的。
四、招聘程序
本次招聘工作的主要程序是：發布公開招聘公告、組織報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用。
第一階段：發布招聘公告
通過站www.sxhj.gov.cn向社會發布公開招聘公告。公開招聘公告內容包括：招聘單位的名稱，招聘崗位和人數，招聘崗位所需資格條件，報名時間，以及其他需要說明的事項。公告發布時間不少於7天。
本次招聘的各類信息（考試、體檢及考察等環節的時間及地點）junzaizhanfabu，buzailingxingtongzhi。qingbaomingkaoshengmiqieguanzhubingbaochilianxifangshichangtong，ruyinkaoshengzishenyuanyinweinengjishihuoquzhaopinxinxide，houguoyoukaoshengzifu。
第二階段：報名
（一）報名
報名方式：現場報名
報名地點：河津市人力資源和社會保障局一樓
報名時間：2024年5月22日至5月24日上午8：30至11：30；下午3：00-5：30
報名時須攜帶以下材料：
體檢和考察對象按照擬招聘人數1:1比例確定。
1、體檢
體檢工作在二級及以上醫療機構進行。體檢標準按照《公務員錄用通用標準（試用）》執行。體檢費用由應聘者負擔。不按時參加體檢者，視同放棄資格。
2、考察
考察由河津市應急管理局統一組織考察。
考生填寫《2024年河津市應急管理局公開招聘合同製工作人員政審表》。
考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學xue習xi及ji工gong作zuo表biao現xian以yi及ji需xu要yao回hui避bi的de情qing況kuang等deng，並bing對dui應ying聘pin者zhe提ti供gong報bao考kao信xin息xi的de真zhen實shi性xing和he檔dang案an進jin行xing複fu審shen或huo審shen核he。對dui證zheng明ming材cai料liao有you疑yi義yi的de，可ke以yi電dian話hua回hui訪fang、函件征詢或派人到應聘者所在派出所、社區、村委會進行實地調查。不按規定參加考察者，視同放棄資格。
因體檢、考察時自動放棄或不合格所空缺的崗位按照總成績從高到低的順序依次遞補。體檢、考察遞補隻進行一次。
第五階段：公示與聘用
1、公示
根據考試、體檢、考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在原發布招聘信息的網站進行公示，公示時間為7個工作日。因公示未通過所空缺的招聘名額，不進行遞補。
2、聘用
公示無異議的擬聘人員與用人單位簽訂勞動合同。對反映有影響聘用的問題並查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清後再決定是否聘用。
根據《勞動合同法》，擬聘用人員實行試用期製度，試用期為3個月。首次簽訂勞動合同期限不低於3年。合同期內由市應急管理局應急保障中心進行定期、不定期考核，考核不合格或不服從管理者由市應急管理局應急保障中心解除合同；合同期滿考核合格的，根據工作需要，可續簽合同。
聘用人員由應急管理局應急保障中心負責救援隊伍管理。具體負責隊伍的教育、訓練、考評等日常管理工作和帶隊開展應急救援和突發事件處置等任務。
應急救援隊隊員實行準軍事化管理，全年製運行，24 小時執勤值班，嚴格管理、嚴格訓練、嚴格要求，時刻保持應急狀態。
薪酬待遇：采用合同製約定工資、並為應聘人員繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、人身意外傷害保險。
五、領導組織
本次招聘工作成立招聘工作領導組，由市人社局組織實施。
六、招聘紀律
（一）招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)要(yao)嚴(yan)格(ge)按(an)規(gui)定(ding)程(cheng)序(xu)進(jin)行(xing)，不(bu)得(de)簡(jian)化(hua)或(huo)合(he)並(bing)有(you)關(guan)程(cheng)序(xu)。工(gong)作(zuo)中(zhong)要(yao)嚴(yan)肅(su)工(gong)作(zuo)紀(ji)律(lv)，主(zhu)動(dong)接(jie)受(shou)監(jian)督(du)，嚴(yan)禁(jin)有(you)關(guan)單(dan)位(wei)和(he)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)的(de)組(zu)織(zhi)者(zhe)以(yi)任(ren)何(he)形(xing)式(shi)謀(mou)私(si)利(li)，搞(gao)不(bu)正(zheng)之(zhi)風(feng)。如(ru)有(you)違(wei)反(fan)，按(an)《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以嚴肅處理。
（二）招聘工作應當執行回避製度，依據《事業單位人事管理回避規定》規定：從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係或者近姻親關係的，或者其它可能影響招聘公正的，應當實行回避。
（三）應考人員要嚴格遵守招聘紀律，如實提交有關證件和材料，對弄虛作假、違規作弊的，一經查實，即取消報考資格，並按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以嚴肅處理。
谘詢電話：（人社局）
附件：
1、《2024年河津市應急管理局公開招聘合同製工作人員報名表》.doc
河津市公開招聘工作領導組辦公室
2024年5月15日
