山西省工業管理學校創建於1978年是直屬於山西省教育廳的全日製公辦公益二類中職學校。主要職責為培養中等學曆工業人才促進工業發展主要涉及財會、計算機應用、汽車技術服務等學科中專學曆教育工業專業技術開發與培訓相關社會服務。學校是國家級重點中等職業學校、國家中等職業教育改革發展示範學校、山(shan)西(xi)省(sheng)中(zhong)等(deng)職(zhi)業(ye)教(jiao)育(yu)改(gai)革(ge)發(fa)展(zhan)示(shi)範(fan)學(xue)校(xiao)首(shou)批(pi)全(quan)國(guo)教(jiao)育(yu)信(xin)息(xi)化(hua)試(shi)點(dian)建(jian)設(she)學(xue)校(xiao)國(guo)家(jia)級(ji)數(shu)控(kong)技(ji)術(shu)應(ying)用(yong)領(ling)域(yu)技(ji)能(neng)型(xing)緊(jin)缺(que)人(ren)才(cai)培(pei)養(yang)培(pei)訓(xun)基(ji)地(di)是(shi)全(quan)國(guo)機(ji)械(xie)行(xing)業(ye)先(xian)進(jin)裝(zhuang)備(bei)製(zhi)造(zao)職(zhi)業(ye)教(jiao)育(yu)集(ji)團(tuan)、山西省裝備製造職業教育集團、山西省材料與信息職業教育集團骨幹學校。
根據工作需要按照《事業單位人事管理條例》和國家及我省事業單位公開招聘有關政策規定山西省工業管理學校2024年麵向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下。
一、招聘對象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的高校畢業生不含2024年畢業的委培生、定向生、服務基層項目人員。
二、招聘條件
一具有中華人民共和國國籍且年滿十八周歲
二遵守中華人民共和國憲法和法律
三具有良好的品行
四具備正常履行職責的身體條件、心理條件
五具有崗位所需的學曆學位、專業或技能條件報考者為2024年普通高校應屆畢業生的其畢業證書及學位證書須在2024年7月31日前取得
六年齡不超過35周歲即1988年2月及以後出生
七具備報考崗位所要求的其他資格條件。
按an照zhao國guo家jia和he我wo省sheng有you關guan政zheng策ce規gui定ding港gang澳ao地di區qu的de中zhong國guo公gong民min和he台tai灣wan同tong胞bao在zai事shi業ye單dan位wei公gong開kai招zhao聘pin中zhong享xiang有you公gong平ping競jing爭zheng權quan利li可ke應ying聘pin到dao內nei地di事shi業ye單dan位wei就jiu業ye應ying聘pin人ren員yuan須xu具ju備bei招zhao聘pin崗gang位wei所suo需xu的de專zhuan業ye或huo技ji能neng等deng相xiang應ying條tiao件jian。
參加“大學生誌願服務西部計劃”含晉西北計劃和參加我省“選聘大學生村官工作”不含2018年以後錄用的選調生、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農業技術推廣服務特設崗位計劃”等服務期滿、考核合格的人員可報考“服務基層項目人員專門崗位”。
在軍隊服役5年含以上高校畢業生退役軍人可按服務基層項目人員對待報考“服務基層項目人員專門崗位”。
服務基層項目人員崗位如在報名結束後未達規定開考比例該崗位被取消。被取消的崗位招聘計劃和報名人員轉入本單位專技5崗位同等條件最大限度地使用年度招聘計劃。
不得報名應聘的主要情形
1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生其中非2024年應屆畢業的研究生不得以原取得的研究生學曆、學位證書報考不能報考
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員不能報考
3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員不能報考
4.試用期內的公務員參照公務員法管理事業單位工作人員和試用期內的事業單位工作人員不能報考
5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的不得報考
6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員不能報考。
7.報考人員不得報考聘用後即構成回避關係的崗位。
應聘者在報名之後、聘用之前已成為試用期內的公務員參照公務員法管理事業單位工作人員或已被聘用為事業單位工作人員的不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試聘用期、服務期、戶籍、各類從業職業、執業資格證書等的截止時間除崗位有明確要求外均為公告發布之日。
三、招聘崗位及數量
山西省工業管理學校2024年公開招聘工作人員7名均為專業技術崗位。招聘崗位所需的具體條件以《山西省工業管理學校2024年公開招聘工作人員崗位表》附件1以下簡稱《崗位表》的要求為準。
四、招聘程序
一報名和資格初審
本次公開招聘筆試工作委托山西省人事考試中心統一組織。報名、資格初審等具體事宜詳見《山西省省直事業單位2024年公開招聘工作人員筆試工作公告》。
二考試與資格複審
考試采取筆試和麵試相結合的方式成績采取百分製。考試綜合成績筆試成績職業能力傾向測驗成績綜合應用能力成績÷3×60%麵試成績×40%。綜合成績最低合格線為60分。麵試未形成競爭的崗位綜合成績最低合格線為65 分。
筆試成績、麵試成績和綜合成績保留兩位小數尾數四舍五入。若2名以上應聘人員考試綜合成績相同時按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢、考察人選如筆試成績仍相同加試一場麵試應聘人員的成績名次按麵試加試成績排列。
1.筆試
詳見《山西省省直事業單位2024年公開招聘工作人員筆試工作公告》。
2.資格複審
資格複審由山西省工業管理學校負責。依據筆試成績從高分到低分的順序按計劃招聘人數3倍的比例確定參加麵試資格複審的人選如最後一名人選成績出現並列則一同進入複審環節。人數未達31的按實有人數確定。資格複審人員名單、時間及地點在山西省工業管理學校網站公布。
資格複審時應聘人員應提供畢業證書、學位證書未領取畢業證和學位證的2024年應屆畢業生可提供畢業院校出具的學曆、學位、所學專業證明、崗位要求的教師資格證書、居民身份證含港澳居民、台灣同胞需提供台灣居民往來大陸通行證或台灣居民居住證等相關證件原件及複印件以及要求的其他材料。
除按上述要求外下列人員還要求提供以下證明原件及複印件
1已就業的須出具單位同意報考證明機關公務員和事業單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見。
2留學人員應提供教育部留學服務中心出具的國境外學曆、學位認證書。
3ruzhaopingangweizhuanyeyaoqiuweierjixuekezhuanyekaoshengbiyexuexiaoanzhaoyijixuekefafangbiyezhengdexutigongbiyexuexiaoxiangguanguanlibumenchujudesuoxuejutizhuanyedezhengminghexuexichengjidan。
4大學生村官等服務基層項目人員報考“服務基層項目專門崗位”的應提供合格證書暫未領取合格證書的下載並填寫《服務基層項目人員審核表》大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章。“教師特崗計劃”項目人員需在“服務地審核意見”欄填寫服務地縣級教育行政部門同意報考意見並蓋章。“西部計劃”、“晉西北計劃”項目人員需在“服務地審核意見”欄內填寫服務單位和縣級主管部門同意報考意見並分別蓋章“派出單位意見”欄lan中zhong山shan西xi高gao校xiao畢bi業ye生sheng由you共gong青qing團tuan山shan西xi省sheng委wei蓋gai章zhang非fei山shan西xi高gao校xiao畢bi業ye生sheng需xu由you本ben人ren畢bi業ye院yuan校xiao所suo在zai地di的de省sheng級ji團tuan委wei蓋gai章zhang後hou並bing由you共gong青qing團tuan山shan西xi省sheng委wei加jia蓋gai印yin章zhang。“農業技術推廣服務特設崗位”計劃項目人員由服務地縣級人社局和市農委審核蓋章。“三支一扶”計劃項目需在“服務地審核意見”欄填寫由服務地縣級人社行政部門同意報考意見並蓋章在“派出單位意見”欄內需由市級人社部門同意報考意見並蓋章。
退役士兵報考服務基層項目專門崗位的須提供本人身份證、戶口簿或印有本人戶口信息的戶口簿頁麵、退伍證、學曆證書、學位證書和當地退役軍人事務部門出具的相關證明。
證(zheng)件(jian)證(zheng)明(ming)不(bu)全(quan)或(huo)所(suo)提(ti)供(gong)的(de)證(zheng)件(jian)證(zheng)明(ming)與(yu)所(suo)報(bao)崗(gang)位(wei)資(zi)格(ge)條(tiao)件(jian)不(bu)符(fu)以(yi)及(ji)主(zhu)要(yao)信(xin)息(xi)不(bu)實(shi)影(ying)響(xiang)資(zi)格(ge)複(fu)審(shen)的(de)取(qu)消(xiao)該(gai)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)參(can)加(jia)麵(mian)試(shi)的(de)資(zi)格(ge)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)未(wei)按(an)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)、地點參加資格複審的視為自動放棄麵試資格。
若取得麵試資格複審的人員確認放棄資格複審、shiweizidongfangqimianshizigehuozigefushenbuhegedecongbaokaotongyigangweirenyuanzhonganzhaobishichengjiyougaofendaodifenyicidibumianshizigefushenrenxuandibugongzuobuchaoguo2次不足31的按實有人數確定。
3.麵試
麵試工作由山西省工業管理學校組織實施參加麵試人員名單及麵試的時間、地點、形式等在山西省工業管理學校網站公布。
麵試采取試講方式進行。麵試主要考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協調能力、人際溝通能力、計劃能力、決策能力、應變能力等。
麵試成績當天公布麵試結束後1日內將麵試人員的筆試成績、麵試成績、總成績、排名順序在山西省工業管理學校網站公示不少於5天。
三體檢和考察
根據考試綜合成績從高分到低分的順序按擬招聘人數11的比例確定體檢和考察人選體檢和考察由山西省工業管理學校組織實施。
1.做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在山西省工業管理學校網站通知體檢費用自理。
2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法修訂》執zhi行xing。體ti檢jian應ying當dang在zai具ju有you體ti檢jian資zi質zhi的de縣xian級ji以yi上shang綜zong合he性xing醫yi院yuan進jin行xing。體ti檢jian結jie論lun不bu合he格ge需xu要yao複fu檢jian的de應ying安an排pai在zai具ju有you體ti檢jian資zi質zhi的de同tong一yi級ji別bie或huo上shang一yi級ji別bie的de另ling一yi家jia醫yi院yuan複fu檢jian。考kao生sheng對dui非fei當dang日ri、非當場複檢的體檢項目結果有疑問時可以在接到體檢結論通知之日起7日內向學校提交複檢申請學校應盡快安排考生複檢。學校對體檢結論有疑問的在接到體檢結論通知之日起7日(ri)內(nei)決(jue)定(ding)是(shi)否(fou)進(jin)行(xing)複(fu)檢(jian)。複(fu)檢(jian)隻(zhi)能(neng)進(jin)行(xing)一(yi)次(ci)體(ti)檢(jian)結(jie)果(guo)以(yi)複(fu)檢(jian)結(jie)論(lun)為(wei)準(zhun)。對(dui)因(yin)懷(huai)孕(yun)不(bu)能(neng)全(quan)部(bu)完(wan)成(cheng)體(ti)檢(jian)項(xiang)目(mu)的(de)按(an)國(guo)家(jia)相(xiang)關(guan)政(zheng)策(ce)執(zhi)行(xing)。不(bu)按(an)時(shi)參(can)加(jia)體(ti)檢(jian)者(zhe)視(shi)同(tong)放(fang)棄(qi)資(zi)格(ge)。
3.強化考察環節嚴格把關考察應深入細致對被考察對象全麵了解防止考察失察、失真。學校成立考察小組對擬聘人員進行全麵考察。考察內容要突出政治標準重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全麵了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、gangweipipeiduyijishifouxuyaohuibidengfangmiandeqingkuang。buanguidingcanjiakaochazheshitongfangqizige。duiyingpinzhetigongbaokaoxinxidezhenshixinghedanganjinxingfushenhuoshenhe。guoneiyingjiebiyeshengzhuyaokaochayingpinzhezaixiaoqijiandexuexiqingkuang、平時思想政治表現等原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。其他人員由工作單位或戶口所在地的派出所、社區、村委會出具遵紀守法思想政治表現等證明材料。
體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察的從報考同一崗位且考試綜合成績合格人員中按成績由高分到低分依次進行遞補僅遞補一次。因體檢、考察不合格形成的空缺崗位不再遞補。
四公示與聘用
根據筆試、麵試、體檢、考察結果經山西省工業管理學校領導集體研究確定擬聘用人員擬聘用人員名單在省教育廳及山西省工業管理學校網站公示7個工作日。公示擬聘人員內容包括招聘崗位招聘數量招聘專業姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業、學曆學位、考試綜合成績、排名等信息。擬聘人員公示期滿後不再進行遞補。
公(gong)示(shi)期(qi)滿(man)無(wu)異(yi)議(yi)的(de)按(an)規(gui)定(ding)辦(ban)理(li)相(xiang)關(guan)聘(pin)用(yong)手(shou)續(xu)。對(dui)反(fan)映(ying)有(you)影(ying)響(xiang)聘(pin)用(yong)的(de)問(wen)題(ti)並(bing)查(zha)實(shi)的(de)不(bu)予(yu)聘(pin)用(yong)對(dui)反(fan)映(ying)的(de)問(wen)題(ti)一(yi)時(shi)難(nan)以(yi)查(zha)實(shi)的(de)待(dai)查(zha)清(qing)後(hou)再(zai)決(jue)定(ding)是(shi)否(fou)聘(pin)用(yong)。
事業單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實行試用期製度試用期不合格的解除聘用關係。
五、嚴肅招聘紀律
一嚴格執行事業單位公開招聘有關政策規定切實做到公開、公正、公平擇優聘用。
二嚴格執行事業單位公開招聘工作程序嚴肅工作紀律嚴守工作秘密嚴格落實《事業單位人事管理回避規定》。
三應聘人員以不正當手段獲取應聘資格如偽造、塗改證件、證明等或在筆試、麵試、體檢、考察過程中出現作弊等違規違紀行為的取消其應聘資格。對公開招聘中出現的違規違紀行為按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理構成犯罪的移交司法機關追究刑事責任。
六、谘詢、監督電話
招聘政策和具體事宜可谘詢山西省工業管理學校筆試考務方麵的問題可谘詢山西省人事考試中心。
政策谘詢?
監督電話?
谘詢、監督電話開通時間招聘期間工作日的工作時間。
山西省工業管理學校
2024年2月19日

