為wei有you效xiao盤pan活huo全quan縣xian教jiao師shi資zi源yuan,緩huan解jie城cheng區qu學xue校xiao教jiao師shi緊jin缺que的de壓ya力li,經jing局ju黨dang組zu研yan究jiu,報bao縣xian委wei教jiao育yu工gong作zuo領ling導dao小xiao組zu同tong意yi,決jue定ding麵mian向xiang全quan縣xian農nong村cun義yi務wu段duan在zai編bian在zai崗gang教jiao師shi,公gong開kai選xuan調tiao城cheng區qu初chu中zhong、小學及幼兒園教師(內鄉初中、實驗初中、靈山雷鋒學校初中部、湍東初中、城關鎮五所小學、縣直幼兒園、實驗幼兒園、湍東鎮幼兒園)。為做好這項工作,現公告如下:
一、選調原則
堅持公開、公平、公正、擇優的原則,堅持德才兼備的標準,采取筆試+麵試的辦法,確保選調教師質量。
二、選調條件
1.忠誠黨和人民的教育事業,遵紀守法,作風正派,思想進步,師德良好,業務能力強,身體健康。
2.年齡要求:須是45歲以下(1979年1月1日以後出生),中小學一級及以上職稱教師年齡可放寬到50歲以下(1974年1月1日以後出生)。以身份證為準。
3.任教年限:須是參加工作滿5年及以上年限。
4.學曆及教師資格:
(1)選報城區初中的教師,須是本科及以上學曆,持有初中及以上教師資格證書的鄉鎮在崗在編教師。
(2)選(xuan)報(bao)城(cheng)區(qu)小(xiao)學(xue)的(de)教(jiao)師(shi),須(xu)是(shi)專(zhuan)科(ke)及(ji)以(yi)上(shang)學(xue)曆(li),持(chi)有(you)小(xiao)學(xue)及(ji)以(yi)上(shang)教(jiao)師(shi)資(zi)格(ge)證(zheng)書(shu)的(de)鄉(xiang)鎮(zhen)小(xiao)學(xue)在(zai)編(bian)在(zai)崗(gang)教(jiao)師(shi)或(huo)僅(jin)持(chi)有(you)小(xiao)學(xue)教(jiao)師(shi)資(zi)格(ge)證(zheng)的(de)初(chu)中(zhong)教(jiao)師(shi),其(qi)他(ta)在(zai)初(chu)中(zhong)任(ren)教(jiao)教(jiao)師(shi)不(bu)得(de)報(bao)考(kao)。其(qi)中(zhong)體(ti)育(yu)、音樂、美術和信息技術學科教師須持有相應專業的教師資格證書。
(3)選報城區幼兒園的教師,須是中專及以上學曆,持有幼兒園教師資格證書的鄉鎮在編在崗教師。
5.近5年來年度考核均為合格及以上等次(2019年參加工作的,近4年年度考核均為合格及以上等次)。
三、以下人員不得報名
1.正在接受紀委監委調查未結案及黨政紀處分期未滿的。
2.免費師範生服務期未滿6年和定向招聘教師服務期未滿的。
四、選調名額及有關要求
(一)選調名額
本次選調城區中小學教師164名。具體職位是:
1.城區初中74名
(1)內鄉初中20名:
語文4名,數學5名,英語4名,物理2名,化學1名,道法2名,地理2名。
(2)實驗初中20名:
語文6名,數學4名,英語5名,物理2名,化學1名,道法1名,曆史1名。
(3)靈山雷鋒學校初中部12名:
語文2名、數學2名,英語4名,化學1名,體育3名。
(4)湍東初中22名:
語文6名,數學3名,英語3名,物理1名,化學1名,道法5名,曆史2名,地理1名。
2.城區小學65名
語文21名,數學20名,英語8名,體育5名,音樂5名,美術3名,信息技術3名。
3.城區幼兒園25名
(1)縣直幼兒園10名;
(2)實驗幼兒園10名;
(3)湍東鎮幼兒園5名。
(二)有關要求
凡符合選調條件的教師,隻能選報上述其中一類學校一個學科職位,多報無效。
五、選調程序和辦法
參加選調的教師需經過報名、資格審查、考試、考核等程序擇優選用。
(一)報名:
1.時間:2024年8月4日--5日,上午8:00--11:30,下午3:00--6:00。
2.地點:內鄉縣第六小學
凡符合選調條件的教師,持本人有效身份證、畢業證、教師資格證、職稱雙證原件及複印件各1份和《2024年內鄉縣城區學校選調教師報名表》(見附件,報名表自行下載打印,須中心校校長簽字並加蓋公章)到報名處初審材料,初審合格後上交以上證件複印件和報名表。同時掃二維碼,網上填報信息,上傳本人證件照片電子版(照片背景色為淺藍色,像素不低於640*960)。若學科報名人數不足,形不成競爭的將核減該學科選調名額,核減的名額向報考人數較多的學科調劑。
(二)資格審查:由(you)縣(xian)紀(ji)委(wei)監(jian)委(wei)派(pai)駐(zhu)組(zu)及(ji)教(jiao)體(ti)局(ju)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)按(an)照(zhao)選(xuan)調(tiao)條(tiao)件(jian),對(dui)報(bao)考(kao)教(jiao)師(shi)進(jin)行(xing)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha),對(dui)不(bu)符(fu)合(he)條(tiao)件(jian)和(he)弄(nong)虛(xu)作(zuo)假(jia)者(zhe),一(yi)經(jing)發(fa)現(xian)隨(sui)時(shi)取(qu)消(xiao)其(qi)報(bao)名(ming)資(zi)格(ge)。資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)工(gong)作(zuo)貫(guan)穿(chuan)於(yu)整(zheng)個(ge)選(xuan)調(tiao)工(gong)作(zuo)過(guo)程(cheng)。
(三)考試(由第三方組織實施):
1.筆試(100分):采用異地命題、異地評卷的辦法,以閉卷方式進行。主要考試內容為教師職業道德、教育學、心理學、課程與教學論、教育教學技能、新課程理念及教師專業標準等。
筆試時間:2024年8月10日。具體考試時間和地點以準考證為準,準考證領取辦法在內鄉縣政府網上另行通知。
2.麵試(100分):采用異地命題異地評委的辦法,以試講的方式進行。麵試成績低於60分的不予選用。
根據各類學校選調教師名額和所報學科筆試成績從高到低,按1:1.5的比例,分類確定麵試人員(小數點後不足1人按1人計算)。若達不到1:1.5比例的,全部進入麵試環節。麵試時間、地點另行通知。
麵試內容範圍為我縣現行教材:小學四年級和初中八年級(化學九年級)相應學科教材,幼兒園中班教材(中央教育科學研究所早期教育研究中心編寫,教育科學出版社出版)。
總成績=筆試成績×40%+麵試成績×60%(保留到小數點後兩位)。
(四)初選:根據報考職位數額,按照總成績從高到低的辦法,等額確定初選人員,若最後一名入選人員總成績出現並列,依次按照麵試成績、第一學曆和職稱的高低確定進入下一程序。
(五)考核:由初選人員所在的鄉鎮中心學校對其資格進行審核把關的基礎上,對初選人員的思想品德、yewusuzhihejiaoyujiaoxuenenglijinxingquanmiankaohe,zaikaohebiaozhongmingquefuzexingyijian,duidabudaoxuantiaotiaojianyaoqiude,quxiaoxuantiaozige,youcichanshengdekongquegangwei,anzhaoxiangyingzhiweichengjiconggaodaodidengedibu。
(六)公示選用:對初選合格人員進行公示,公示時間不少於5個ge工gong作zuo日ri,公gong示shi期qi間jian有you不bu符fu合he資zi格ge條tiao件jian的de,取qu消xiao本ben人ren選xuan調tiao資zi格ge,由you此ci產chan生sheng的de空kong缺que崗gang位wei,按an照zhao成cheng績ji從cong高gao到dao低di等deng額e遞di補bu。公gong示shi結jie束shu無wu異yi議yi後hou,統tong一yi辦ban理li相xiang關guan手shou續xu。
(七)職稱政策:按照《河南省中小學教師中高級職稱評價標準》豫人社職稱〔2022〕67號文件規定:“以(yi)農(nong)村(cun)教(jiao)師(shi)身(shen)份(fen)取(qu)得(de)的(de)職(zhi)稱(cheng)任(ren)職(zhi)資(zi)格(ge)僅(jin)限(xian)在(zai)農(nong)村(cun)學(xue)校(xiao)聘(pin)任(ren),如(ru)交(jiao)流(liu)到(dao)城(cheng)市(shi)教(jiao)育(yu)教(jiao)學(xue)單(dan)位(wei),須(xu)按(an)城(cheng)市(shi)評(ping)價(jia)標(biao)準(zhun)進(jin)行(xing)轉(zhuan)評(ping),轉(zhuan)評(ping)後(hou)其(qi)在(zai)農(nong)村(cun)和(he)城(cheng)市(shi)的(de)任(ren)職(zhi)年(nian)限(xian)和(he)聘(pin)任(ren)年(nian)限(xian)累(lei)計(ji)計(ji)算(suan)。”
(八)崗位政策:根據《關於事業單位試行人員聘用製度有關工資待遇等問題的處理意見(試行)》(國人部發〔2004〕63號)文件精神,教師工作調動後,按調入單位崗位餘缺情況確定其崗位等級工資:調入單位崗位不足的,原則上按照新聘崗位的等級就近就低確定國家規定的工資待遇;調入單位有高一級崗位,且本人符合晉升條件的,可按新聘崗位的等級就近就高確定國家規定的工資待遇。
六、加強領導
為了認真做好此項工作,確保選調教師的質量,決定成立以縣委常委宣傳部部長、縣政府副縣長李華東為組長,人事、編辦、財政和教育部門領導參加的工作領導小組,加強對選調工作的領導。
本公告解釋權歸本次內鄉縣城區部分學校選調教師工作領導小組辦公室。

