一、招聘原則
本著公開公正、公平競爭、擇優聘用、德才兼備的原則實施本次招聘工作。
二、招聘人數及具體崗位要求
(一)招聘崗位：
1.人才服務事項測評專員6名;
2.人才服務專員10名。
(二)招聘要求：
1.大專及以上學曆，專業不限;
2.年齡35周歲以下(1990年5月20日以後出生)。
三、報考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，貫徹執行黨和政府各項方針政策，有正確的宗教觀和文化觀;
2.擁護中華人民共和國憲法，政治立場堅定，具有良好的政治素質和道德品行;具有較強責任心和奉獻精神;
3.熱愛本職工作，具有符合工作崗位要求的能力及良好的職業操守，具有一定的解決實際問題能力;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
5.保守國家秘密和工作秘密。
(二)具有下列情形之一的不得報考
1.曾受過刑事處罰或治安處罰的;
2.因違紀違規被開除、辭退、解聘的;
3.被列入失信被執行人名單的;
4.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
5.身上有紋身者;
6.存在其它不宜從事本工作情形的。
四、招聘程序
(一)組織報名
1.信息發布：
紅傑人力人才網官網：http://www.hjrlrc.com。進入主頁點擊：紅傑集團總部→新聞動態。
2.報名時間：2025年5月19日8:00—5月23日17:00。
谘詢時間：08:30—11:30，14:30—17:00(周六、日及法定節假日正常報名)。
谘詢電話：
3.報名方式：網上報名
報名流程：①報名方式請用電腦登錄報名係統輸入網址：http://bm.hjrlrc.com/kaishianzhaoxitongtishizhaodaoxiangduiyingdebaokaodanwei，dianjibaoming，yueduzhaopingonggaohou，dianjigonggaozuixiafangjieshouanniu，kaishizhucexinyonghu，anzhaoyonghulanzaixitianxiexingming、身份證號、手機號、微信號、同時設置8位以上的密碼，設置完成後再次輸入注冊密碼確認，確認無誤後，點擊注冊按鈕。②點(dian)擊(ji)注(zhu)冊(ce)按(an)鈕(niu)後(hou)，彈(dan)窗(chuang)彈(dan)出(chu)注(zhu)冊(ce)成(cheng)功(gong)提(ti)示(shi)，點(dian)擊(ji)確(que)定(ding)按(an)鈕(niu)，同(tong)時(shi)會(hui)進(jin)入(ru)報(bao)名(ming)係(xi)統(tong)，按(an)照(zhao)報(bao)名(ming)係(xi)統(tong)項(xiang)目(mu)欄(lan)，逐(zhu)一(yi)填(tian)選(xuan)並(bing)確(que)認(ren)相(xiang)關(guan)信(xin)息(xi)。所(suo)有(you)報(bao)考(kao)資(zi)料(liao)分(fen)別(bie)用(yong)手(shou)機(ji)拍(pai)照(zhao)或(huo)掃(sao)描(miao)儀(yi)掃(sao)描(miao)成(cheng)圖(tu)片(pian)格(ge)式(shi)，按(an)照(zhao)相(xiang)對(dui)應(ying)的(de)項(xiang)目(mu)欄(lan)逐(zhu)一(yi)上(shang)傳(chuan)，掃(sao)碼(ma)繳(jiao)費(fei)成(cheng)功(gong)後(hou)視(shi)為(wei)報(bao)名(ming)完(wan)成(cheng)。③完成報名流程，經我公司審核通過後視為報名成功,考試前統一下載並打印準考證。
4.報名時需上傳的材料：
①報名表，登錄紅傑人力人才官網官網：http://www.hjrlrc.com，下載並填寫《山西紅傑人才集團有限公司勞務工作人員報名表》
下載報名表.doc;;
②本人二代身份證正反麵;
③戶口簿(首頁及本人頁);
④畢業證書及有效期內的《教育部學曆證書電子注冊備案表》，如涉及國外學曆學位的需提供教育部留學服務中心出具的認證報告;
⑤近期紅底一寸照片;
⑥無犯罪記錄證明;
本次招考費為每人200元，由山西紅傑人才集團有限公司收取。
(二)資格審查
1.通過資格初審的，不能再修改報名信息;未(wei)通(tong)過(guo)資(zi)格(ge)初(chu)審(shen)或(huo)尚(shang)未(wei)進(jin)行(xing)資(zi)格(ge)初(chu)審(shen)的(de)，報(bao)名(ming)時(shi)間(jian)截(jie)止(zhi)前(qian)可(ke)以(yi)修(xiu)改(gai)報(bao)名(ming)信(xin)息(xi)，超(chao)過(guo)報(bao)名(ming)截(jie)止(zhi)時(shi)間(jian)不(bu)能(neng)再(zai)修(xiu)改(gai)報(bao)名(ming)信(xin)息(xi)。一(yi)旦(dan)報(bao)名(ming)成(cheng)功(gong)，不(bu)予(yu)退(tui)費(fei)。
2.資格審查貫穿整個招聘過程，在招聘過程中，對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經發現證實，取消資格，考生本人承擔由此產生的一切後果。
(三)筆試
由山西紅傑人才集團有限公司組織實施。
1.筆試時間及地點：關注紅傑人力人才官官網發布的信息。
2.筆試內容：公共基礎知識、時事政治、法律常識、公文寫作、計算機基礎知識等。
3.筆試形式：采取閉卷考試的形式，時間90分鍾。
4.筆試成績滿分為100分，按四舍五入保留小數點後2位。
5.筆試成績從高至低按1：3的入圍比例確定麵試人員。
6.筆試成績的60%計入最終綜合成績。
(四)麵試
由山西紅傑人才集團有限公司組織實施。
1.麵試時間及地點：關注紅傑人力人才官官網發布的信息。
2.麵試內容：專業知識、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合素質和舉止儀表等。
3.麵試方式：抽題回答及現場提問等。
4.麵試成績的40%計入最終綜合成績。
(五)綜合成績
綜合成績為筆試成績60%+麵試成績40%的比例核算確定最終綜合成績，並按照綜合成績從高分到低分排序錄取,如參加考試的人數不足招聘人數時，報考人員綜合成績不得低於60分。綜合成績請登錄紅傑人力人才網官網進行查詢。
(六)體檢及考察
1.根據報考人員的綜合成績由高到低進行排序，按照招聘人數1:1的比例確定體檢及考察人選。
2.體檢由山西紅傑人才集團有限公司統一安排醫院進行體檢。體檢對象按通知到指定醫院體檢，體檢費用由應聘者承擔。
3.對體檢合格人員進行考察，主要包括政治素質、道德品質、工作能力和實績、崗位匹配度、溝通協調、人際交往能力等內容。
4.放棄體檢或體檢不合格產生的空缺按綜合成績從高分到低分依次遞補。
(七)確定擬錄用人選
根據體檢、考察情況，確定擬錄用人選。
(八)儲備庫建立
除擬錄用人員外，其餘人員按照報考人員的綜合成績由高到低排名確定儲備人員，儲備庫有效期為自確定儲備人員名單起12個月。如有空崗名額，從儲備人員中依次遞補。
(九)公示
體檢、政審通過後，最終確定擬錄用的人員將在紅傑人力人才網官網進行公示，公示期為3天。
(十)簽訂勞動合同
公gong示shi無wu異yi議yi者zhe辦ban理li相xiang關guan聘pin用yong手shou續xu。由you山shan西xi省sheng人ren才cai服fu務wu中zhong心xin委wei托tuo的de山shan西xi紅hong傑jie人ren才cai集ji團tuan有you限xian公gong司si與yu被bei錄lu用yong人ren員yuan簽qian訂ding勞lao務wu派pai遣qian合he同tong。錄lu用yong人ren員yuan中zhong屬shu在zai職zhi人ren員yuan的de，在zai簽qian訂ding勞lao務wu派pai遣qian合he同tong前qian應ying提ti供gong與yu原yuan單dan位wei解jie除chu勞lao動dong合he同tong且qie無wu勞lao動dong糾jiu紛fen的de相xiang關guan證zheng明ming材cai料liao。所suo有you擬ni錄lu用yong人ren員yuan因yin自zi身shen原yuan因yin造zao成cheng不bu能neng在zai規gui定ding時shi間jian內nei辦ban理li相xiang關guan手shou續xu的de，視shi為wei放fang棄qi錄lu用yong資zi格ge。
(十一)培訓
對錄用人員進行政策法規、業務知識、職業道德等方麵的崗前培訓。
五、薪酬待遇
按照用工單位薪資標準執行，按照國家規定標準繳納社會保險(養老、醫療、工傷、生育、失業保險)及住房公積金，在試用期內發現不適合本崗位工作要求的，解除勞動合同。
六、工作地點
山西省人才服務中心
七、注意事項
(一)考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準(zhun)確(que)，凡(fan)不(bu)符(fu)合(he)崗(gang)位(wei)要(yao)求(qiu)或(huo)弄(nong)虛(xu)作(zuo)假(jia)的(de)，一(yi)經(jing)查(zha)實(shi)，即(ji)取(qu)消(xiao)考(kao)試(shi)資(zi)格(ge)或(huo)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)，如(ru)已(yi)簽(qian)訂(ding)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)的(de)，聘(pin)用(yong)單(dan)位(wei)應(ying)據(ju)此(ci)解(jie)除(chu)合(he)同(tong)。造(zao)成(cheng)的(de)後(hou)果(guo)由(you)應(ying)聘(pin)者(zhe)本(ben)人(ren)承(cheng)擔(dan);
(二)報考人員須憑本人身份證、準考證等有效證件按規定時間、地點準時參加考試，未按規定參加者視為自動放棄;
(三)被錄用人員未按規定時間、地點報到的，視為自動放棄錄用資格。在職人員須在公司通知的規定時間前，提供解除勞動關係證明(具體時間另行通知);
(四)特別提醒：本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試培訓班。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當;
(五)考生應保證電子郵箱和通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關後果由考生本人承擔;
(六)考試相關通知，以山西紅傑人才集團有限公司發布的公告為準。本公告如有變動事項，以發布補充公告為準。
本公告由山西紅傑人才集團有限公司負責解釋。
點擊查看》》2025山西省人才服務中心勞務派遣製招聘16人公告
山西紅傑人才集團有限公司
2025年5月15日
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/wCp9NQ_0Cw42n1crSTynjA
