臨汾
山西人事考試網發布山西教師招聘信息，包括山西省中小學及大學教師考試公告、報名時間，教師考試時間、報名入口、職位表等。
為加強我縣教師隊伍建設，經縣委、縣政府研究，決定通過校園招聘補充15名教師。現公告如下：
一、招聘對象
符合招聘條件的2024年全國普通高等院校應屆畢業生(不含委培、定向生)。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法、法律和法規;
(三)具有良好的品行和職業道德;
(四)具有崗位所需的學曆、專業(含方向)和相應教師資格證;
報考人員畢業證書及學位證書須在2024年7月31日前取得。
所學專業必須符合報考崗位專業要求(應聘者報名表所填寫的所學專業名稱須與本人取得高校畢業證書上所標明的專業一致)。對報名者所學專業未列在目錄中的(包括高校自主設置的研究生專業、專業型研究生專業以及取得海外學曆學位的專業等)，由負責資格審查的招聘單位及其主管部門進行認定。
招聘崗位有從業資格要求的，要在辦理聘用手續前取得相應學段學科教師資格證書。
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)年齡一般在18周歲以上，35周歲以下(即1988年4月至2006年4月期間出生)，博士研究生的年齡可適當放寬到40周歲(即1983年4月及以後出生)。
(七)具備報考崗位所要求的其他資格條件。
按(an)照(zhao)國(guo)家(jia)和(he)我(wo)省(sheng)有(you)關(guan)政(zheng)策(ce)規(gui)定(ding)，港(gang)澳(ao)地(di)區(qu)的(de)中(zhong)國(guo)公(gong)民(min)和(he)台(tai)灣(wan)同(tong)胞(bao)在(zai)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)中(zhong)享(xiang)有(you)公(gong)平(ping)競(jing)爭(zheng)權(quan)利(li)，可(ke)應(ying)聘(pin)到(dao)內(nei)地(di)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)就(jiu)業(ye)，應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)須(xu)具(ju)備(bei)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)所(suo)需(xu)的(de)專(zhuan)業(ye)或(huo)技(ji)能(neng)等(deng)相(xiang)應(ying)條(tiao)件(jian)。
凡有下列情形之一者不得報考：
1.現役軍人和在讀的非2024年應屆畢業生(其中，非2024年應屆畢業的研究生不得以原取得的學曆、學位證書報考)，不能報考;
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;
3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;
4.試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員，不能報考;
5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報考;
6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。
7.報考人員不得報考聘用後即構成回避關係的崗位。
8.法律規定不得聘用的其他情形人員。
應聘者在報名之後、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、戶籍、各類從業(職業、執業)資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。
三、招聘崗位及數量
各招聘崗位所需的具體條件以《襄汾縣2024年校園招聘教師崗位信息表》(附件1)的要求為準。
四、招聘程序
(一)報名及資格初審
1.報名方式
本次校園招聘采取網上報名方式進行。
報名時間：2024年4月22日9：00至4月26日18:00
報名郵箱：(山西省襄汾高級中學校)
(襄汾縣職業技術教育中心)
2.報名所需材料
①《襄汾縣2024年校園招聘教師報名表》(附件2)。
②本人近期電子免冠2寸彩照(紅底或藍底)，並重命名為本人姓名。
③本人有效居民身份證。
④畢業證、學位證。暫未取得畢業證、學位證的可提供《就業推薦表》或學校出具的學籍證明(證明內容包括：姓名、性別、身份證號碼、畢業時間、畢業學校、學曆、學位、專業等，要求表述完整準確，加蓋學校公章)。考生為港澳台學生、留學歸國人員，應提供教育部中國留學生服務中心出具的境外學曆、學位、專業認證資料。
⑤教師資格證。暫未取得教師資格證的可提供“中小學教師資格考試網”打印的《中小學教師資格考試合格證明》。
⑥普通話等級證。須二乙及以上等級，其中語文學科要求二甲及以上等級。
⑦承諾書(附件3)。
以上資料，將證件或證明按順序掃描，放入一個文件夾內，以壓縮包形式發送至對應報名郵箱。壓縮包命名格式為“報名崗位+姓名+聯係電話”。
3.報名要求
報考人員須在規定時間，依據公布的報考條件和具體崗位要求，如實填寫並提交報名表等相關材料。
每位應聘人員限報一個招聘單位的一個招聘崗位。
考生要誠信報名。報考人員對網上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準確性負責。(其中應聘者《報名表》所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證上所載明的專業一致;如畢業學校按照一級學科發放畢業證的，須如實填寫畢業證所載一級學科名稱，《報名表》“備注”欄中寫明所學具體專業;國外畢業留學生的專業由招聘單位結合崗位需求進行認定。)報考人員應確認本人完全符合相關崗位的報考條件。
本(ben)次(ci)招(zhao)聘(pin)實(shi)行(xing)告(gao)知(zhi)承(cheng)諾(nuo)製(zhi)。報(bao)考(kao)人(ren)員(yuan)應(ying)確(que)認(ren)本(ben)人(ren)完(wan)全(quan)符(fu)合(he)相(xiang)關(guan)崗(gang)位(wei)的(de)報(bao)考(kao)條(tiao)件(jian)。報(bao)名(ming)時(shi)，報(bao)考(kao)人(ren)員(yuan)須(xu)仔(zai)細(xi)閱(yue)讀(du)並(bing)簽(qian)訂(ding)誠(cheng)信(xin)承(cheng)諾(nuo)書(shu)。如(ru)對(dui)報(bao)考(kao)條(tiao)件(jian)和(he)崗(gang)位(wei)要(yao)求(qiu)存(cun)在(zai)疑(yi)問(wen)，應(ying)及(ji)時(shi)向(xiang)招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)進(jin)一(yi)步(bu)谘(zi)詢(xun)確(que)認(ren)。如(ru)不(bu)符(fu)合(he)報(bao)考(kao)條(tiao)件(jian)，由(you)此(ci)產(chan)生(sheng)的(de)後(hou)果(guo)，責(ze)任(ren)自(zi)負(fu)。
報考人員填報信息應真實準確完整。因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，後果由其本人承擔;提供虛假報名信息的，一經查實，即取消報考資格;偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定嚴肅處理。
4.資格初審
資格初審由縣教科局組織實施。
根據報名資格和基本條件對報考人員提交的報名材料進行資格審查。報名人員在提交報考申請1日後，由工作人員告知初審結果。對通過資格初審的，將通知本人複審及考試時間、地點等信息;未通過初審的，將及時告知本人。報名結束後，報考人員不能再提交資格審查、修改報名信息或改報其他崗位。
取得國(境)外學曆學位的報考人員所學專業是否符合招聘條件，由各招聘主管部門公開招聘工作領導組組織相應專家組(3-5名本專業或相近專業專家)對其專業是否符合招聘崗位要求進行認定。
(二)資格複審
資格複審由縣教科局組織實施，采取現場審查的方式進行。
1.資格複審時，應聘人員應提供所有報名材料的原件及複印件一份。
材料不全或所提供的材料與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實的，取消該應聘人員的應聘資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格複審的，視為自動放棄。
2.發放準考證。通過資格複審者，招聘單位將發放準考證，考試時間、地點以準考證為準。
(三)考試
資格複審通過人員憑準考證參加考試。本次校園招聘筆試和麵試工作由招聘單位委托具有資質的第三方機構統一組織實施。
若同一崗位招聘人數與資格審查合格人數比例不達1：5，則直接進行麵試，麵試總分為100分，最低合格分數線為70分，麵試成績即為綜合成績。
若同一崗位招聘人數與資格審查合格人數比例達1：5，則采取先筆試後麵試的方式進行。根據筆試成績從高分到低分，按照同一崗位招聘人數1：3比例確定麵試人選，不達1:3比例的按實有人數確定麵試人選。綜合成績=筆試成績×60%+麵試成績×40%，綜合成績最低合格分數線為60分。
筆試成績、麵試成績、綜合成績均保留兩位小數(四舍五入)。
報考人員未按規定時間、地點參加考試的，視為放棄資格。
1.筆試
(1)命題和閱卷：由招聘單位委托第三方機構組織實施。
(2)筆試采取閉卷方式進行，總分為100分。考試時間為120分鍾。
(3)筆試內容為報考崗位所需學科專業知識。
2.麵試
麵試采取現場無反饋教學形式進行。其中學科教師麵試采取說課和理論解答等方式進行，每位應聘人員麵試時間為15分鍾;專業教師麵試采取說課和實踐操作方式進行，每位應聘人員麵試時間為20分鍾。
麵試重點測試應聘人員的專業理論知識、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場應變能力、語言表達能力等綜合素質。
為確保麵試工作的公平、公正，擬成立考官組。命題和現場打分由考官組組織進行，每個考官組5-7人，由有關方麵人員和專家組成，其中招聘單位及其主管部門參加麵試的考官人數不得超過1人。每組設主考官1人，由外聘考官擔任，主持本組麵試工作。
直接麵試的崗位，若同一崗位最後2名及以上應聘人員麵試成績相同時，加試麵試，按麵試加試後的成績由高分到低分的順序確定體檢考察人選。
筆試和麵試相結合的崗位，若同一崗位最後2名及以上應聘人員綜合成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢和考察人選;如筆試成績仍相同，加試一場麵試，按加試麵試成績從高分到低分進行排序。
麵試工作關鍵環節將全程錄音、錄像。
筆試成績、麵試成績及綜合成績應於當日公布。
(四)體檢和考察
根據同一崗位綜合成績由高到低排序，按照該崗位招聘計劃數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢和考察由招聘單位組織實施。
體檢標準及項目參照教育部教師資格認定指導中心關於《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》(晉教人字〔2005〕19號)執zhi行xing。體ti檢jian安an排pai在zai具ju有you體ti檢jian資zi質zhi的de縣xian級ji及ji以yi上shang綜zong合he性xing醫yi院yuan進jin行xing。應ying聘pin人ren員yuan對dui體ti檢jian結jie果guo有you異yi議yi或huo體ti檢jian結jie論lun不bu合he格ge需xu要yao複fu檢jian的de，本ben人ren可ke在zai體ti檢jian結jie果guo公gong布bu後hou3個工作日內申請複查，經招聘單位同意後，應在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院複檢。招聘單位、canjiatijiandeyingpinrenyuanjijiashuduifujianjieguorengyouyiyide，chengdanfujiandeyiyuanyingzuzhixiangguanzhuanjiajinxinghuizhen，zuochuzuizhongjielun。duiyinhuaiyunbunengquanbuwanchengtijianxiangmude，anguojiaxiangguanzhengcezhixing。buanshicanjiatijianzhe，shitongfangqizige。tijianfeiyongzili。
考察內容要突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全麵了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方麵的情況。
應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。同時要對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行複審、審核，對考生的應聘資格進行再次確認。不按規定時間、地點參加考察並提供個人完整檔案的人員，視為自動放棄。考察不合格者，取消其聘用資格。
體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察的，從報考同一崗位且考試綜合成績合格人員中，按綜合成績由高分到低分依次進行遞補(僅遞補一次)。
因體檢、考察不合格形成的空缺崗位，不再遞補。
(五)公示與聘用
根據筆試、麵試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在襄汾縣人民政府網站公布，進行7個(ge)工(gong)作(zuo)日(ri)的(de)聘(pin)前(qian)公(gong)示(shi)。公(gong)示(shi)期(qi)間(jian)接(jie)受(shou)社(she)會(hui)舉(ju)報(bao)，舉(ju)報(bao)者(zhe)應(ying)以(yi)真(zhen)實(shi)姓(xing)名(ming)實(shi)事(shi)求(qiu)是(shi)地(di)反(fan)映(ying)問(wen)題(ti)，並(bing)提(ti)供(gong)必(bi)要(yao)的(de)調(tiao)查(zha)線(xian)索(suo)。公(gong)示(shi)發(fa)現(xian)問(wen)題(ti)經(jing)查(zha)屬(shu)實(shi)的(de)，取(qu)消(xiao)擬(ni)聘(pin)人(ren)員(yuan)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)。擬(ni)聘(pin)人(ren)員(yuan)公(gong)示(shi)期(qi)滿(man)後(hou)不(bu)再(zai)進(jin)行(xing)遞(di)補(bu)。
公示期滿無異議的，主管部門負責將本係統擬聘人選報縣人社局備案，會同縣委編辦、縣財政等部門辦理有關手續，填寫《山西省事業單位公開招聘人員登記表》，一式4份，個人檔案、招聘單位、主管部門、人社部門各1份備案。用人單位法定代表人與被聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關係。
所聘人員實行聘用製和試用期製度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格後，正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
受聘人員享受應聘事業單位所在崗位相關待遇及人才引進政策性補貼。
五、谘詢、監督電話
招聘政策和具體事宜谘詢電話：
(山西省襄汾高級中學校)
監督電話:(襄汾縣教育科技局)
谘詢、監督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。
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原公告標題：襄汾縣2024年校園招聘教師公告
來源鏈接：http://www.xiangfen.gov.cn/xwzx/tzgg/202404/t20240411_337766.html
