大同
為全麵貫徹習近平總書記考察調研山西重要指示精神，深入落實省委十二屆三次全體會議關於“推動農民務工就業穩規模、強技能、提質量”的決策部署，持續推進農民務工政策和服務落實，更好地促進就業困難人員就業。根據《山西省人民政府辦公廳關於做好就業困難人員就業援助工作的意見》(晉政辦發〔2008〕49號)、《山西省公益性崗位開發管理暫行辦法》(晉人社廳發〔2019〕59號)、《關於進一步加強公益性崗位開發管理的通知》(晉人社廳函〔2021〕305號)和《關於印發<關於推動農民工就業穩規模、強技能、提質量的實施方案>的通知》(晉人社廳發〔2022〕20號)等文件精神，結合區直機關事業單位征集崗位需求。決定麵向社會公開招聘公益性崗位，現將有關事項公告如下：
一、招用人員類型及數量
本次公益性崗位招聘麵向大同市雲岡區戶籍、及雲岡區城鎮常住人口，招聘人員111名。
二、就業困難人員的範圍
按照《山西省人民政府辦公廳關於做好就業困難人員就業援助工作的意見》(晉政辦發〔2008〕49號)、《山西省公益性崗位開發管理暫行辦法》(晉人社廳發〔2019〕59號)文件規定程序，經區人力資源和社會保障局認定的就業困難人員。具體指具有我區戶籍、在法定勞動年齡內、有就業能力和要求且已進行失業登記的下列人員：
1、大齡就業困難人員：女性滿40周歲、男性滿50周歲的國有、集體企業失業人員。
2、“零就業”家庭成員：法定勞動年齡內均處於失業狀態且有就業意願的城市居民家庭成員。
3、長期失業人員：享受城市居民最低生活保障且登記失業一年以上的登記失業人員。
4、就業困難高校畢業生：指國家承認的全日製大專以上畢業生(零就業家庭高校畢業生、享受城市居民最低生活保障且登記失業一年以上的高校畢業生、獲得助學貸款農村籍的高校畢業生、具有勞動能力和就業願望且能夠勝任本職工作的殘疾高校畢業生)。
三、人員待遇
1、用人單位按月足額支付公益性崗位人員不低於當地最低工資標準的工資。
2、用人單位按規定為公益性崗位人員辦理基本養老保險、基本醫療保險(含生育保險)、失業保險、工傷保險。公益性崗位人員的社會保險繳費標準按有關規定執行。
3、公益性崗位人員執行國家規定的工作時間、休息休假的相關待遇。
4、公益性崗位人員勞動合同期內因病或者非因工死亡的，由使用公益性崗位的用人單位參照企業職工標準，給予相關待遇。
5、公益性崗位人員在崗期間，用人單位應保證其按規定參加職業技能培訓，培訓期間視為出勤。
6、使shi用yong公gong益yi性xing崗gang位wei人ren員yuan的de用yong人ren單dan位wei按an照zhao規gui定ding申shen請qing公gong益yi性xing崗gang位wei補bu貼tie和he社she會hui保bao險xian補bu貼tie。崗gang位wei補bu貼tie標biao準zhun參can照zhao當dang地di最zui低di工gong資zi標biao準zhun，社she會hui保bao險xian費fei補bu貼tie按an其qi為wei就jiu業ye困kun難nan人ren員yuan實shi際ji繳jiao納na的de基ji本ben養yang老lao保bao險xian費fei、基本醫療保險費(含生育保險)、失業保險費和工傷保險費給予補貼，不包括就業困難人員個人應繳納的部分。
四、人員管理
1、公益性崗位為全日製用工。用人單位依法與公益性崗位人員簽訂書麵勞動合同，並報區人社部門備案。
2、公益性崗位聘用人員合同期限不超過三年，合同期滿後終止勞動關係，不得重複享受公益性崗位政策。
3、公益性崗位人員應當由本人承擔招用單位崗位職責，完成工作任務，不得委托他人頂替。
4、用人單位負責公益性崗位人員的日常管理工作，製定相應的管理製度和考核辦法，確定公益性崗位人員工作職責，實行考勤製度，每月25日前向區人才交流和就業中心報告公益性崗位人員上崗工作等情況。
5、用人單位與公益性崗位人員協商一致，可以解除勞動合同。公益性崗位工作期間主動辭職、被辭退或者解除勞動合同的，不再享受公益性崗位安置政策。
6、公益性崗位人員提前30日以書麵形式通知用人單位，可以解除勞動合同。
7、公益性崗位人員有下列情形之一的，用人單位可以與其解除勞動合同，停止發放各項補貼：
(1)通過其他途徑實現就業的;
(2)按規定退出公益性崗位的;
(3)因病、非因工負傷等原因不能堅持正常工作超出規定期限的;
(4)無故曠工連續15天或者一年內累計曠工30天的;
(5)嚴重違反用人單位管理製度的;
(6)被依法追究刑事責任的;
(7)其他法定情形不適宜或無法繼續工作的。
8、用人單位與公益性崗位人員解除勞動合同的，在一個月之內，函告縣人社部門。
五、招聘程序
公益性崗位招聘工作，堅持“麵向社會、公開招聘”原則，做到“公平、公正、公開”，設立監督舉報電話接受社會各界的監督。按照發布公告、組織報名、資格審查、公示等環節組織招聘。
(一)個人現場報名
報名需提供：
1、《就業困難人員認定表》(就業困難人員認定表從公告附件內自行下載、填寫並由相關單位加注審核意見、加蓋公章)。
2、按認定就業困難類型提供如下資料(需複印件1份)：
(1)大齡就業困難人員：
本人二代身份證、戶口簿、與原國有、集體企業解除或終止勞動關係證明原件及複印件及進行失業登記的《就業創業證》原件及複印件。
(2)零就業家庭成員：
①本人二代身份證、戶口簿、畢業證原件及複印件。
②家庭成員的二代身份證及戶口原件及複印件(未婚提供本人父母及其他勞動年齡內家庭成員，已婚提供結婚證及配偶有關證件)，戶籍內勞動年齡內家庭成員進行過失業登記的《就業創業證》。
(3)享受城市居民最低生活保障且登記失業一年以上的失業人員：
①本人二代身份證、戶口簿、畢業證原件及複印件、進行失業登記的《就業創業證》原件及複印件。
②縣民政部門出具的現在仍享受城市居民最低生活保障的證明原件及複印件。
(4)零就業家庭高校畢業生：
①本人二代身份證、戶口簿、畢業證原件及複印件、進行失業登記的《就業創業證》原件及複印件、學信網開具的學籍證明。
②家庭成員的二代身份證及戶口原件及複印件(未婚提供本人父母及其他勞動年齡內家庭成員，已婚提供結婚證及配偶有關證件)。
(5)具有勞動能力和就業願望且能夠勝任本職工作的殘疾高校畢業生：
①本人二代身份證、戶口簿、畢業證原件及複印件、進行失業登記的《就業創業證》原件及複印件、學信網開具的學籍證明。
②殘疾證原件複印件。
(6)家庭困難靠借貸上學的農村高校畢業生：
①本人二代身份證、戶口簿、畢業證原件及複印件、進行失業登記的《就業創業證》原件及複印件、學信網開具的學籍證明。
②國家助學貸款或生源地助學貸款原件及複印件。
(7)享受城市居民最低生活保障且登記失業一年以上的高校畢業生：
①本人二代身份證、戶口簿、畢業證原件及複印件、進行失業登記的《就業創業證》原件及複印件、學信網開具的學籍證明。
②區民政部門出具的現在仍享受城市居民最低生活保障的證明原件及複印件。
(二)資格審查
對招聘就業困難人員個人申請資料進行資格審查，資格審查分兩步進行。
第一步：根據申請人提供的材料進行初審;
第二步：對申請人提供的材料與民政局、行政審批局等有關部門進行比對驗證。
資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程。
(三)公示及錄用
對符合條件的就業困難人員進行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿，完成辦理招用手續、簽訂勞動合同、安排上崗等步驟。
六、有關要求
1、各符合招聘報名條件人員，按通知要求本人報名，杜絕弄虛作假、冒名頂替、違反有關政策，一經發現，清退出公益性崗位，並列入失信記錄。
2、公益性崗位開發、管理、安置、聘用、監督的相關單位和經辦人員應嚴格履行職責，對徇私舞弊、失職瀆職的，按照有關規定處理。
七、其他
1、報名時間：自發布公告之日起至招滿為止。
2、就業困難人員提供材料地點：雲岡區人力資源和社會保障局三樓就業促進股。
聯係電話：
監督舉報電話：
附件1：就業困難人員認定表.xlsx
附件2：公益性崗位招聘就業困難人員個人申請表.xls
附件3：大同市雲岡區2024年公益性崗位崗位統計表.xlsx
附件下載請點擊：
1.2024年山西省大同市雲岡區公益崗崗位招聘111人崗位表
