晉城
今日招聘教師溫馨提示：近jin期qi今jin日ri招zhao聘pin教jiao師shi網wang收shou到dao舉ju報bao，有you詐zha騙pian分fen子zi發fa布bu虛xu假jia信xin息xi，進jin行xing騙pian取qu報bao名ming費fei，如ru信xin息xi中zhong涉she及ji報bao名ming收shou費fei，請qing各ge位wei老lao師shi謹jin慎shen鑒jian別bie，確que認ren無wu誤wu後hou再zai繳jiao費fei報bao名ming，以yi免mian上shang當dang受shou騙pian，一yi般ban教jiao育yu局ju組zu織zhi的de招zhao聘pin才cai需xu要yao支zhi付fu費fei用yong，學xue校xiao招zhao聘pin不bu需xu要yao支zhi付fu，今jin日ri招zhao聘pin網wang所suo提ti供gong的de所suo有you考kao試shi信xin息xi僅jin供gong參can考kao，敬jing請qing考kao生sheng以yi權quan威wei部bu門men公gong布bu的de正zheng式shi信xin息xi為wei準zhun。
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為適應新高考改革，緩解我縣高中教師結構性短缺問題，根據《中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會保障廳關於做好2023年全省事業單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發〔2023〕12號），決定開展2023年第二批校園引才和招聘工作，現公告如下：
一、引進和招聘原則
堅持德才兼備，堅持公開擇優。
二、引進和招聘名額
2023年校園引才11名，具體崗位見附件1。
三、引進和招聘範圍
山西師範大學
1.2024年畢業的公費師範生。
2.全日製碩士研究生及以上學曆的畢業生（應往屆均可）。
四、引進和招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，品行端正，事業心強，具有奉獻精神，服從組織安排;
3.本科生年齡不超過30周歲（1992年11月30日後出生），碩士研究生年齡不超過35周歲（1987年11月30日後出生），博士研究生年齡不超過40周歲（1982年11月30日後出生）；
4.須取得符合崗位要求的教師資格證（公費師範生畢業時需取得教師資格證）；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具備崗位要求的其他條件。
不得報名應聘的情形：
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員不得報考；正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員不得報考；在黨紀政務處分影響期內的不得報考；在各級機關事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員不得報考；被辭退未滿5年的公職人員不得報考；試用期內的公務員（參照公務員管理單位工作人員）和事業單位工作人員、現役軍人不得報考；陽城縣範圍內機關事業單位在編人員不得報考；曾參加陽城縣事業單位報考擬聘用因本人原因放棄（非特殊情況）者不得報考；被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律法規規定不得報考的其他情形人員不得報考。報考人員不得報考聘用後即構成回避關係的崗位。
以上辭退、現役、試（聘）用期等的截止日期，除有專門規定外，均為公告發布之日。
五、引進和招聘程序
(一)信息發布
通過大學校園官網發布。
（二）報名與資格初審
時間：11月21日15：00——18：00
地點：山西師範大學南區6號教學樓6301教室
方式：現場報名同時進行資格審核，報名人員提交以下資料。
已畢業生：①報名表；②學曆畢業證和學位證（原件、複印件）、教育部學曆證書電子注冊備案表（原件）；③報到證（原件）；④身份證（原件、複印件）；⑤教師資格證（原件、複印件）。
2024年畢業生：①報名表；②身份證（原件、複印件）；③學校開具的綜合表現證明材料原件，確保順利畢業並取得畢業證和學位證，還須注明是否為公費師範生；④教師資格證（原件、複印件）。
（三）考核
時間：11月21日18：00——23：00
地點：山西師範大學南區4號教學樓4106室
方式：采取專業技能測評方式（講課）進行，麵試成績當天公布，合格線為80分。以我縣現行高中教材為準，按所報學科對應課題隨機抽簽，備課1小時，講課15分鍾。
根據學科崗位計劃按總成績從高分到低分排序，按照1:1比例確定引進和招聘對象。
（四）簽訂就業意向協議書
用人單位與擬引進和招聘對象簽訂《就業意向協議書》。
（五）其它
1.已畢業的擬引進和招聘對象按規定程序辦理相關手續。
2.2024年畢業生，待畢業後，攜身份證、畢業證、學位證、教育部學曆電子注冊備案表、教師資格證到用人單位報到，按規定程序辦理相關手續。
3.引進人才五年內不得流動，實行試用期製度。試用期滿後，進行全麵考察，考察合格，繼續聘用；考察不合格，經用人單位主管部門審核同意，報同級組織、人社部門備案後，予以解聘。
4.公費師範生按國家規定執行。
5.根據《晉城市創優高質量人才生態若幹舉措（試行）》意見，新全職引進的人才享受人才專項生活補貼。到我縣事業單位工作的，5年內分別給予用人單位每人每月500元——3000元的人才專項生活補貼。
六、組織實施
陽城縣校園引才工作領導小組負責此次校園引才和招聘工作的組織實施。
七、谘詢與監督
校園引才工作全程接受新聞媒體、社會各界的監督，同時設立谘詢、監督、舉報電話：。
八、其他事項
本次校園引才工作不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦輔導培訓班。
附件：
1.2023年山西省陽城縣教育局校園引才和招聘崗位表（第二批）.xls
