發布:2026-05-08 21:41:00 關注:21414次
一、單位簡介
新鄉醫學院第一附屬醫院始建於1896年,始終秉持著救死扶傷的崇高使命,曆經百年風雨,熠熠生輝。現有核定床位4100張,職工3835人,是集醫療、教學、科研、預防、康複於一體的省級大型綜合醫院、國(guo)家(jia)三(san)級(ji)甲(jia)等(deng)醫(yi)院(yuan),先(xian)後(hou)三(san)次(ci)榮(rong)獲(huo)全(quan)國(guo)衛(wei)生(sheng)先(xian)進(jin)集(ji)體(ti)。醫(yi)院(yuan)堅(jian)持(chi)以(yi)學(xue)科(ke)發(fa)展(zhan)為(wei)導(dao)向(xiang),聚(ju)焦(jiao)於(yu)吸(xi)納(na)具(ju)備(bei)國(guo)際(ji)化(hua)前(qian)沿(yan)視(shi)野(ye)與(yu)卓(zhuo)越(yue)科(ke)研(yan)創(chuang)新(xin)能(neng)力(li)的(de)高(gao)層(ceng)次(ci)人(ren)才(cai),形(xing)成(cheng)支(zhi)持(chi)醫(yi)院(yuan)長(chang)遠(yuan)發(fa)展(zhan)的(de)核(he)心(xin)人(ren)才(cai)隊(dui)伍(wu)。當(dang)前(qian)正(zheng)在(zai)穩(wen)步(bu)推(tui)進(jin)鄭(zheng)州(zhou)、新(xin)鄉(xiang)兩(liang)地(di)新(xin)院(yuan)區(qu)建(jian)設(she)工(gong)作(zuo),為(wei)契(qi)合(he)未(wei)來(lai)發(fa)展(zhan)戰(zhan)略(lve),滿(man)足(zu)多(duo)元(yuan)化(hua)醫(yi)療(liao)服(fu)務(wu)需(xu)求(qiu),現(xian)麵(mian)向(xiang)國(guo)內(nei)外(wai)廣(guang)納(na)賢(xian)才(cai),全(quan)麵(mian)啟(qi)動(dong)人(ren)才(cai)儲(chu)備(bei)計(ji)劃(hua)。誠(cheng)邀(yao)各(ge)專(zhuan)業(ye)領(ling)域(yu)高(gao)層(ceng)次(ci)人(ren)才(cai)加(jia)入(ru),為(wei)醫(yi)院(yuan)發(fa)展(zhan)注(zhu)入(ru)新(xin)活(huo)力(li),攜(xie)手(shou)共(gong)創(chuang)醫(yi)院(yuan)發(fa)展(zhan)新(xin)篇(pian)章(zhang)。現(xian)將(jiang)有(you)關(guan)事(shi)宜(yi)公(gong)告(gao)如(ru)下(xia)。
二、招聘崗位和條件
(一)需求計劃
招聘崗位及具體人員計劃詳見附件1,所列專業僅供參考,實際招聘不限於上述專業。
(二)資格條件
應聘人員應符合下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業知識或技能;
5.適應崗位要求的身體條件;
(三)其他要求
(1)骨幹教師:
①具備博士學位;
②擔任臨床醫學博士研究生指導教師;或在相關學術團體擔任重要職務(國家級某一領域分會擔當常委及以上,或省級學會副主委及以上);或近5年主持國家級課題至少1項。
(2)專任教師:
①具備碩士及以上學位;
②具有主任醫師,且取得副教授以上職稱;
③原則上年齡不超過45歲。
(3)博士研究生
①全日製博士研究生
②臨床醫師崗需取得住院醫師規範化培訓證書。
(三)有下列情形之一的不接受報名應聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
三、招聘時間與辦法
(一)報名時間
自即日起開始報名。
(二)資格審查
采用網上報名形式,需發送以下材料:
1.身份證。
2.各階段畢業證、學位證。
3.臨床醫師崗位提供醫師資格證、執業醫師資格證、住院醫師規範化培訓合格證書或住培考試合格成績單。
4.其它材料如:原單位工作證明(單位社保繳納證明)、無犯罪記錄證明等;
5.《新醫一附院2025年度應聘個人明細表》(附件2)及個人簡曆。
投遞郵箱:
郵件標題格式:崗位編號+應聘科室+姓名+應聘學曆
(二)考核程序
1.根據《新鄉醫學院第一附屬醫院引進博士研究生有關待遇的暫行規定(修訂)》,初步核定人才等次。
2.醫院領導班子及相關職能科室負責人組成的工作小組通過與應聘者開放性交流,考查應聘者綜合素質、與招聘崗位的匹配性。
人力資源部電話:、4402493
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