此招聘信息由邵陽市人力資源和社會保障局發布的《2026年邵陽市市直事業單位引進博士研究生公告》延伸。為助您快速、精準掌握邵陽職業技術學院的招聘詳情
，現特別針對邵陽職業技術學院的崗位信息與報考要點單獨說明。為保證您獲取的招聘信息完整且準確，請同步留意總公告的變動情況。

具體招聘公告如下：

為深入實施人才興邵戰略
，進一步加大人才引進和培養力度
，為我市經濟社會發展提供堅實人才支撐
，根據《關於進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（人社部發[2024]57號）和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社規[2025]1號）等文件精神，現決定引進一批博士研究生學曆人才。現將有關事項公告如下：

一、引進計劃

本次人才引進事業編製計劃60名，年齡一般為38周歲及以下（1986年12月1日以後出生），具有高級職稱的年齡放寬至45周歲及以下（1979年12月1日以後出生），引進崗位、計劃數及資格條件詳見《2026年邵陽市市直事業單位引進博士研究生崗位表》（附件1）。本次人才引進相關信息可通過邵陽黨建網（https://www.sysdj.gov.cn/）、邵陽市人力資源和社會保障局網站（https://rsj.shaoyang.gov.cn/）查詢。

二
、引進條件

（一）應具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律
，擁護中國共產黨領導和社會主義製度
；

3.具有良好的政治素質和道德品行
；

4.具備崗位所需的專業或者技能條件（見附件1）；

5.適應崗位要求的身體條件和心理素質；

6.崗位所需要的其他條件（見附件1）。

報考人員的專業應嚴格按照畢業證書填寫。所學專業已列入《湖南省2025年考試錄用公務員專業指導目錄》（見附件3）、但未列入招考崗位專業的，不符合報考條件；所學專業未列入《湖南省2025年考試錄用公務員專業指導目錄》（見附件3）但符合崗位專業條件的，由引進單位或主管部門提出意見

，經市人社局初審後報市委組織部人才辦、市人才發展中心審核認定。

（二）不能報考人員

1.我市範圍內在職在編機關事業單位人員（含駐邵高等院校等單位）或已與市內國有企業簽訂正式勞動合同的人員

，以及我市機關事業單位、國有企業解聘辭職未滿一年的人員
；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

3.曾被開除中國共產黨黨籍、被開除公職的人員；

4.尚未解除黨紀、政務
、事業單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監察調查的人員；

5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

6.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫
，且在記錄期限內的人員
；

7.報考人員不得報考聘用後即構成應回避關係的崗位；

8.不接受在讀的普通高校全日製非應屆畢業生報考；

9.機關事業單位在編在崗人員未滿最低服務期限的；

10.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

三、引進程序和方法

引進工作按報名
、資格審查

、評審（考核）、體檢
、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）報名及資格審查

1.網上報名。公告發布之日起即可報名
，報名截止時間為2026年1月9日17：30，采取郵件發送至指定郵箱（見附件1）報名的方式進行。

考生提前與引進單位電話（見附件1）聯係後，按崗位要求將相關資料發送到對應郵箱，報名資料壓縮後以“崗位代碼+崗位名稱+姓名”命名的格式發送到對應郵箱。引進單位通過郵箱進行報名資格初審。

報bao考kao人ren員yuan提ti供gong的de證zheng明ming材cai料liao必bi須xu真zhen實shi有you效xiao。對dui報bao考kao人ren員yuan的de資zi格ge審shen查zha貫guan穿chuan於yu人ren才cai引yin進jin工gong作zuo的de全quan過guo程cheng，在zai任ren何he階jie段duan發fa現xian報bao考kao人ren員yuan不bu符fu合he報bao考kao條tiao件jian或huo有you弄nong虛xu作zuo假jia行xing為wei的de，一yi律lv取qu消xiao其qi考kao試shi和he聘pin用yong資zi格ge。

2.現場資格審查。經資格初審合格的考生本人需在規定的時間內，到指定地點進行現場資格審查。現場資格審查時，需提供《2026年邵陽市市直事業單位引進博士研究生報名表》（見附件2）及相關材料清單的原件及複印件（具體資料清單附後）、本人近期免冠兩寸同底彩色正麵照片兩張
，在職在編的報考人員還需提供所在單位同意報考的證明。2026年應屆高校畢業生應在2026年8月31日(ri)前(qian)取(qu)得(de)與(yu)報(bao)考(kao)崗(gang)位(wei)相(xiang)應(ying)的(de)應(ying)屆(jie)學(xue)曆(li)學(xue)位(wei)證(zheng)書(shu)，否(fou)則(ze)取(qu)消(xiao)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)。現(xian)場(chang)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)由(you)引(yin)進(jin)單(dan)位(wei)或(huo)主(zhu)管(guan)部(bu)門(men)負(fu)責(ze)。現(xian)場(chang)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)放(fang)棄(qi)或(huo)不(bu)合(he)格(ge)者(zhe)，取(qu)消(xiao)考(kao)試(shi)資(zi)格(ge)。

現場資格審查需提供材料清單：

①本人有效身份證；

②大學本科、碩士研究生、博士研究生學曆學位證書及《教育部學曆證書電子注冊備案表》，留學歸國人員提供教育部學曆學位認證，2026年國內應屆高校畢業生應提供就讀學校蓋章的《畢業生就業推薦表》；

③本科及研究生在校期間各類獎勵證書（校級及以上獎勵）、資格（職稱、職業技能等級）證書、發表論文（具有代表性的論文，不超過3篇）等證明材料；

④崗位其他條件要求的有關材料。

3.相關要求。考(kao)生(sheng)限(xian)報(bao)一(yi)個(ge)崗(gang)位(wei)，不(bu)得(de)重(zhong)複(fu)或(huo)多(duo)報(bao)崗(gang)位(wei)，多(duo)報(bao)崗(gang)位(wei)者(zhe)取(qu)消(xiao)報(bao)名(ming)資(zi)格(ge)且(qie)不(bu)另(ling)行(xing)通(tong)知(zhi)。本(ben)次(ci)人(ren)才(cai)引(yin)進(jin)不(bu)設(she)開(kai)考(kao)比(bi)例(li)，現(xian)場(chang)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)等(deng)具(ju)體(ti)事(shi)項(xiang)以(yi)引(yin)進(jin)單(dan)位(wei)的(de)通(tong)知(zhi)為(wei)準(zhun)。

（二）考試

1.開考比例。本次人才引進均為博士崗位，不設置開考比例。

2.考試方式。考試以評審（考核）方式進行，通過現場資格審查人員全部參加評審（考核）
，具體時間、地點另行通知。

考生來邵評審（考核）結束後
，根據實際情況發放誤餐交通補貼（現學習或工作在邵陽市的100元/人
、省內其他市州的300元/人、省外的根據距離遠近給予600—1000元/人）。

3.成績計算方法。評審（考核）成績滿分為100分
，評審（考核）成績保留小數點後兩位數，設定合格分數線為70分
，低於70分者不能進入下一程序。

（三）體檢和考察

1.根據評審（考核）成績高低
，按崗位計劃數1：1的比例確定體檢對象，成績相同的，以其高校必修課平均成績高者為準，必修科目沒有分數以等次確定的，必須是合格以上。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規定執行，並進行涉毒毛發檢測。

2.體檢合格人員進入考察程序。重點考察應聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質
、業務能力、工作實績、應聘資格條件、心理素質及人事檔案等方麵的情況。組織考察時，應根據考察對象的情況采取適當的考察方式，並形成具體的考察結論。

3.體檢、考察工作由引進單位或主管部門組織實施。

引進計劃出現空缺時，經引進單位或主管部門領導班子集體研究決定，並報市人力資源和社會保障局、市委組織部同意，在辦理擬聘用人員備案手續之前，可按照應聘同一崗位評審（考核）成績排名先後依次等額遞補，遞補最多不超過2次
，無合適人選可不遞補。

（四）公示

擬聘用人員名單經市委組織部、市人力資源和社會保障局審定後，在邵陽黨建網（https://www.sysdj.gov.cn/）、邵陽市人力資源和社會保障局網站（https://rsj.shaoyang.gov.cn/）上公示5個工作日，並接受考生的谘詢和社會各界的監督。

（五）聘用

經考試、體檢、考察
、公示無異議的人員
，由引進單位或主管部門按有關規定辦理進人和聘用手續，新進人員實行試用期製度，試用期按相關規定執行。

四、引進待遇

本次邵陽市市直事業單位所引進人才，全部享受邵陽市人才引進相關優惠政策；引進單位出台了相關政策的，可按規定同時享受有關待遇。

五、紀律要求

1.本次人才引進工作由紀檢監察機關全程監督。

2.嚴格遵守《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，堅決杜絕弄虛作假

、徇私舞弊現象發生，確保引進工作的公平公正。

3.本次人才引進監督舉報投訴及谘詢電話如下。

監督舉報投訴電話：

邵陽市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組（市委黨校、市人社局）：

邵陽市紀委監委駐市衛生健康委紀檢監察組（市中心醫院、市疾控中心）：

邵陽市紀委監委駐市生態環境局紀檢監察組（市工業和信息化局）：

邵陽市紀委監委駐市發展改革委紀檢監察組（市數據局）：

邵陽市紀委監委駐市國資委紀檢監察組（市城市管理局）：

邵陽市紀委監委駐市農業農村局紀檢監察組（市農業農村局）：

邵陽職業技術學院紀檢監察室：

邵陽工業職業技術學院紀檢監察室：

考試谘詢電話：

各引進單位或主管部門：見附件1

邵陽市委組織部人才辦：

邵陽市委組織部人才發展中心：

邵陽市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科：

附件：1.2026年邵陽市市直事業單位引進博士研究生崗位表

2.2026年邵陽市市直事業單位引進博士研究生報名表

3.湖南省2025年考試錄用公務員專業指導目錄

中共邵陽市委組織部

邵陽市人力資源和社會保障局

2025年12月3日