一、指導思想

堅持黨對教育工作的全麵領導
，落實立德樹人根本任務，堅持“三全育人”總體要求，落實教育評價改革總體方案精神，完善師德師風建設長效機製，將思想政治建設貫穿人員補充工作全過程。大力弘揚“西部紅燭、兩代師表”精神，彰顯教師教育主要特色
，服務國家和區域基礎教育發展要求，努力建設規模適當、結構合理的高素質創新型教師隊伍。

二

、招聘計劃

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三

、補充條件

1.原則上具有研究生學曆、博士學位。

2.原則上應屆博士年齡不超過38周歲;具有副高級職務或相當水平的博士，文科不超過40周歲、理科不超過38周歲;具有正高級職務或相當水平的博士，文科不超過45周歲、理科不超過40周歲。特別優秀者年齡可適當放寬。

3.具有較強的國際交流與合作研究能力。非外語專業人員應具備運用一門外語閱讀和撰寫專業論文、開展學術報告的能力。

4.勝任本學科主幹課程教學工作，學術業績應超過學校本學科同類人員平均水平，且具有較強的教學科研發展潛力。

四
、招聘程序

根據上級有關部門關於人員招聘的相關規定
，學校人員招聘應按照“公開、公平、公正
、競爭
、擇優”的原則進行。招聘程序：發布招聘公告→應聘報名→資格審查→考核評價→確定擬聘人選→人力資源部審核→公示→學校審批→簽訂聘用合同。

2026年人員招聘工作統一在“陝西師範大學人才招聘係統”內完成，應聘人員需在招聘係統內完成信息登記和材料上傳。

招聘係統地址為:

https://hrms.snnu.edu.cn/sp/ebdpage/freepass/937153673630245206/page/937153673630245206

操作說明見：http://rsc.snnu.edu.cn/info/1036/10618.htm

係統填寫完成後
，請將個人簡曆及附件材料發送至學院郵箱,學院根據工作安排進行組織考核。

五、時間安排及具體要求

1.陝西師範大學體育學院2026年人員補充總計劃有效期至2026年11月30日。

2.材料要求：個人簡曆及附件材料。

請將以下附件材料合並為一個PDF文件發送至指定郵箱：畢業證、學位證(國外學曆學位認證)、代表性成果(論文、著作
、專利等)
、獲獎證書、項目批件
、職稱相關證明、運動等級相關證明
、留學回國人員證明等。

3.考核評價包括：業務考核(學術報告，課堂教學)

、職業素質和品德修養考核

、心理測評
、政治審查。

聯係人：劉老師

聯係人：程老師

電子郵箱：

辦公地點：長安校區文津樓三段一層3105室體育學院辦公室

陝西師範大學體育學院

2026年3月16日