一、崗位職責 1
、負責招商部的整體項目工作的定位
、調研和策劃； 2、負責品牌商家及大客戶的談判與接洽，客戶關係維護，並建立品牌商家信息資料庫
； 3、就招商工作與相關單位或部門協調與應對（協調各單位各部門促進招商順利開展）; 4、zuzhikaizhanqingbaoshoujihefenxigongzuo
，baokuobenqiyedexiaoshouqingkuang
，xiaofeixuqiudongtaiqingkuang，jingzhengduishoudeqingbaojigongyingshangdongtaiqingbaodeshoujihefenxigongzuo
，bingjishichengbaozhuguanlingdao； 5、負責製訂招商策略、招商預算及招商執行計劃； 部門管理 6
、負責本部門招商人員的招商管理及日常管理工作； 7
、及時掌握招商人員的客戶情況
；處理招商人員遇到的疑難問題； 8、組織本部門招商人員進行專業培訓
，提高招商人員專業水平； 9
、負責製定本部門各階段工作計劃
，布置和安排本部門各項工作有計劃開展。 組織管理 10、負責編製部門崗位編製和職責分工，對部門人員的工作要求和業績考核製定標準； 11、負責部門人員的績效考評管理，提出獎懲 二、任職要求： 1、全日製統招大學本科及以上學曆，並獲學士及以上學位
； 2、6年以上大型購物中心或大型百貨招商經驗，5年以上招商管理經驗，有大型商業項目的成功運用案例

； 3
、熟悉商業地產、購物中心招商和管理的標準流程及工作要求； 4、優秀的業態各品牌商戶日常營運管控駕馭能力； 5、了解商業業態和國內外品牌資源，具有豐富的商業業態客戶資源和開拓能力； 6、有強烈的工作責任心進取心，具有高度的團隊協作精神和良好人際交往能力
、溝通協調力強，良好的公關談判能力
； 7、承壓能力強
，具有培養下屬的能力和團隊管理經驗；市場敏感度高，商務談判能力強； 8
、熟練使用OFFICE/CAD等辦公軟件。